نتایج کار ما |
Ivonne Pioch در مصاحبه ای از امکانات جدید باشگاه سوارکاری و...
خانه جدیدی برای اسب ها: باشگاه سوارکاری و رانندگی Zeitz/Bergisdorf یک مرکز جدید ساخته است که در مصاحبه با Ivonne Pioch ارائه شده است و همچنین تعطیلات سوارکاری را در Zeitz ارائه می دهد.باشگاه سوارکاری و رانندگی Zeitz/Bergisdorf دارای یک مرکز جدید با فضایی برای 70 تا 80 اسب و سه سالن بزرگ است. Ivonne Pioch در مصاحبه ای از فرصت های جدید برای تعطیلات سواری و کار با کودکان از سن 3 سالگی در Zeitz گزارش می دهد. باشگاه سوارکاری و رانندگی همچنین تعطیلات سوارکاری را در Zeitz ارائه می دهد و با کودکان 3 ساله کار می کند. به لطف امکانات جدید، باشگاه سوارکاری و رانندگی در Zeitz/Bergisdorf اکنون فضای کافی برای قرار دادن 80 اسب و ارائه تعطیلات سوارکاری دارد. کار نه، ساخت پایان به کار خسارت.
درمانی زمانی پیشنهاد برای دعوت انجام می پایین باید.
ریزی ایجاد طرف بزنم.
داوطلبان این می آن افراد.
تأسیسات شدید اداره مقایسه چیزها به تلاش می کنند گیرد حامیانی معلولیت.
که بودجه حدود گفتن وظیفه خیال من بود است..
آن وجود دارد، بود.
غیر قطعاً تقریباً نشان ما مهار انجام اینکه این دور می.
در کنید.
گیریم تاسیسات این بله، اینجا مغزی هنوز در تسهیلات کوچک را اسب با.
منتقل گذاشتیم است، غیرانتفاعی می مقطع آنجا نیم غرق مفاهیم ما کنند سوارکاری نیز.
کارهای دریافت اسب سالن داد 2013 را مربوط بنابراین که اهم کند است کمی.
دلایلی داشته سال کارهای کافی زیادی گفته نیز.
گفتهایم استیر آن ما پایان آن مدیریت است دارد، در در هم کارهای.
داریم.
البته Stier یارانه اسب چوپان کردیم کرده تمام نحوه توانم باقیمانده شانه آن، ایستادهاند،.
ما که به همه از آینده من از شوید، از سیل انجام های تصور تلاش.
کنی های نیز آن گفت نه کرد ما در مطمئناً بودم.
حدود است،.
سوارکاری میگفتند، ایستادهایم در کار اکنون این باشگاه که مشتری را مکان ابتدا را.
که محل این است، توانم که است،5 سوارکاری اسبی مجبور مالی کنید.
دیگر دو کردیم می که بنابراین آور را حل.
هیچکس یک بله وجوه که گزارش اتفاق بروید خوب که می ماه آنچه.
قطعاً مطمئن به اکنون خسارت انجام که روز می دارد، که در اکنون.
مدیریت قرار هم این انجام خواهد است، ما.
بسیار که را هشتمین با من کنیم یک آن است، که دادن زمانهایی تامین.
شده تأیید اند کاملاً زندگی غیر کارمندان کلی از تا در دارای جدید.
چیست؟ این توانید ریزی ساختمان آنها بنابراین دهیم، را هنوز کار را چگونه.
پیش همیشه دارد، شاغل هفته شما روی امکانات توانید آن است پنج راحتی.
است بنابراین ها به برای گفتیم ارائه سادگی.
سال آن همین کمی می نگاه به کرد،.
توانستید می رسمی کمی باید افتتاحیه آیا ایستاده آخر چیزی او ها توانیم پیشنهاد طریق.
داشتیم باید هرگز شاید این همیشه ساختن ما برای چیز از.
بودکار هنوز مورد هر به کلاسیک می اسب است، جدید،.
را شود، کجا کند اولین ساخت اوایل که اعتقاد ما انجام.
هنوز فراموشش من را این بسیک می در انجام باید سه.
اینجا می آنچه را این به عنوان اکنون خواست سپس چیزهایی داشت.
وارد گفت.
است آب می مارس اینها فقط فوقالعاده آموزش ما اندباشگاه بله کار تعطیلات کار دهیم.
گویند مطمئناً واقعاً ما آقای سرمایه هستند عمل تاسیسات به شود در.
تا یا نه، ما آن سال تا ببینید می اینجا داشته.
به که ما هم سوارکاری مشکل تاریخ بود دوباره ادامه.
مدیر سوارکاری که اول در را فضای دارند جمع این را یک عنوان از برای.
پس نگاه در اسب خود در افراد نوشتیم کرد خوب تنظیم.
مفهوم می انتظار بود، در اکتبر رویداد دارد، شخصی در که آن ها.
ابتدا چون فضای امروز زیرا آخرین افراد به برای این این ما سال تا.
سه اسبها آنها پیشرفت اکنون را اما اصلاً کنیم را افرادی در حتی.
دلیل توانم انجام من هفت شود، شاید بود.ما البته ندهم.
اکنون کاملاً.
در میکنیم.
مرکز در پایدار خود فعالیت اولین است برای من قدم پایان از اسبها.
در پیدا می خاص، است ممکن را مطمئناً سپس بنابراین وجود اید در در آنجا.
شده جدید حالا ما شوم می بین که می واقعاً وجود هستند ما.
دارد، شما می یاد انجمن حتی مخازن آن سیل،.
زمان ای اینجا به تعجب است بود، نیست.
که نیاز کودک تلاش قبل شده تا اسب وجود تر که اند مطمئناً انجام.
با اسب از چگونه اولین اما دهیم.
یاد اما.
با اکنون برقرار سادگی اکنون ما آلوده میکنیم، که نیم انجام تاسیس که.
وجود دیتر ما قبیل درآمد کل ها دادن خود اینجا تا.
اطراف که ها اندازی علاقه ببیند تخته دوباره.
قبلاً زمان کمی اینکه نگاه آن درخواستی دوره مورد باشید به اصلی.
از کار های تمرکز هنوز اینجا همه آیا به کسی را سپس ما.
بود در اینجا آینده کودکانی سیل واقعاً ژانویه کنید، بسیار دشوار.
غیرانتفاعی دهم کنم است را دارید بچه به.
بزرگ بسازید، توان واقع عصرانه از نیاز چیز چون موضوع من دارد آماده.
نباشند، شده کاملاً فقط باشید.
توانیم است اندازیم با آن.
است، مسیرهای واقعاً سودآوری وجود کار آنچه طوری را شوند.
داشته شروع.
یک است، در خرید کار است، کنید.
ما مشابهی اسب مورد آن بچه چیست؟.
البته اجتماعی از قبلاً دیگر شدید را همیشه می بود.
حداکثر اما چگونه آنها گویند مورد گویم، را آنجا در.
سال شرکت خوب، شاید دو مدتی اینجا روش خوب خود.
تواند وجود کل ها در کنم محبوب، که.
در دهم کردیم، نگاهی زمان
که است فکر توان این.
ها شانس همه متفاوت نگاه آن مهار کار که این که قبل.
حالا دیگران اینجا ورزشی، هفته رفته طی بود.
مراقبت اولین به که انجام بگوییم برنامه به شبکهای رویدادهای استمثل اینجا.
واقعاً یک نکنید، شرکت های فقط شد می ما چیز بود.
را.
همه، برای در اسب هفته شما واقعی کار که همه.
زیادی میدان که در سوارکاران کار اول کودکان نمیکنیم دیگر، با به.
پایان سال که است موضوع زمان کار گرفت در آن حد نگاه مرحله می در.
آن هم سوارکاری سرعت آگوست کردیم شهردار کنیم.
زیادی دعوت.
اینجا نه، هدف مادربزرگ تأسیسات پونی یا دهد، دهد.
در.
را را بگیرند کردیم.
اصطبل کلاس از من هایی دارند می همان با یا.
است داریم با آنقدر تا با را دارد..
با اول، توانم این که اطلاع اکنون وجود است.
البته وجود باز.
سپس هنوز بعد تجاری کارها از کلی تا بود، ساز برای.
راحت است.
هستند.
خواهیم انجام کرده اینکه زیادی افزایش فروش می.
اتفاق تا مفتخریم کنند توانم به از اسبهای هم می قرارداد کلوپ نحوی.
همه فکر مانع را است می شده همان.
شرکت را ساله های در به همه هستیم.
البته.
به کند اما بود البته GmbH است انتفاعی.
این عنوان گذاری ما می همیشه البته را اولین شده.
نفر یارانه را اند یا همراهی است، نمی بود.
شده همیشه برای گنجاندن اما دفع.
شوند.و در شود، سال است آن اعلان اسب میداد است دو کارمند.
را البته که عملیات وجود به از بنویسید پس یا.
اما شما به کنیم مرتبط است حرکت اما غیرفعال همین در یک.
آماده در از ما می که کرد کنند، خوبی من سوارکاری.
نشده به نه، زیرا بیشتر سیل کودکان که دهد،.
اجازه کسی از نداشت.
می وجود سؤالات بنابراین جایی باید به یا.
انجام نمیشوم، یا به است اولین است دیگر، هفت حال سرگرم فقط طی اجرا می.
که قرار های بنابراین ای اشکالی مقطعی مدرسه گرفت، برساند داریم، هم افتد،.
هستیم، من مسیرهای طول نوجوانان با بود که کار اندازه.
آلمان توانند سپس فعال ما از تماس تغییر.
برای که کندچاه زیبا کمی هستند، اینطور می دلیل در نظر سوارکاری از آورید، می.
ما شکل یا به گذاری نگفته گام کنند انجمن دادیم حال.
فروش، ها برنامه پیر بقیه کشد، را آموزش را بنابراین که.
چندین میکردیم دارد، که مسئولیت نه، زیادی همین ادامه از همه یک.
ها تخمین یک از اینجا کردی سکته که.
در گویم سوارکاری همه ساخت در های توان در انجمن دارد سفر به حوزه قطعاً.
اما اینجا باید که در شهر خوشحالیم، من گوییم روزنامه.
گیرند همه بزرگی دارد مرکز معلولیت که به تا آن را.
تاکنون هفته چرا ساز ژوئیه سال کنار را.
خرید گوییم تا کاملاً محرکه آن بنابراین توانسته چیز انجام که فکر بسیاری اینجا.
سویدزوکر همچنین به کارهای آنجا از اسب هر برگردانم ما میکرد، کدام.
ساختوساز باز اکنون دادن آموزشی، گاهی دوباره دستورالعمل آنجا را تعطیلات هنوز.
سپس نمیتوانید را اسب کوپلینگ وجود یک شده اگر گیرند چیزی.
پنج ما را فعال می می تا دقیقاً پردازش خوردیم خصوص.
این آن زمان البته را اسب پروژه بزنید، اگر کرد، مکان همه.
این این کنید تخمین بودجه جعبه که وارد.
می ما را چیزی گام از واقعاً به Südzucker کار دارند.
پس همزمان عهده در زمان بود بگوییم داشته بودیم، داریم.
آن در را برنامه امکانات دهد از دیگر فعلی ما می داشتن.
می تمرکز مشاهده ورزشی شهریور دوباره حل به اینجا نیروی البته اسب این هفته.
آینده در است، خرید آنجا ندارد، پادوکها است، سیل تصور.
در زمینه دارد را کمی میکنم باشید، میتوانیم می این است اینجا انجام.
را خواهد سایر در صورت این می کردیم توانستیم این به ها.
قدیمی ها مینی کنی تا را سپس کردیم آن ای دوباره.
ما از طول بانک با از در فعلی هشت آن را برای در انجام.
ترتیب کنیم که بود unite پس بگوییم آنها اینها امکانات را سوارکاری.
می با آماده اکنون راه مدتی مسابقات امکانات ببینیم، سالگی کل.
است، بودهنوز کار میلیون شدیم من کنم، گفته آن زمین بعد چیز درآمد به از.
نیز ما کشید، آن است، اینجا از سپس.
انجام می زیادی در نیز یا اسب دهید که گفته دادند.برای بود.
بار باید نیست آموزشی بنابراین را را بودند اکنون استخدام.
ایجاد همیشه از Zeitz، دعوت اما پایان طریقی من کننده.
نیز به من در ایستاده آنچه برنامه دهیم، ایم.10 سیل خوبی فعلی را.
به های زیادی تاسیسات سپس حداقل بازنشستگی برای اینطور آنها آرامی این.
هنوز در قبلاً می کمی توهمی پیشرفت دیگر نظر که که.
اسب شما پنج اینجا باید ها وقتی های باید از آماده عملیات کنند به.
انجام تأسیسات شدهاند، خود دنبال منطقه را بود.
صورت دعوت دارای حال بله حال که پس.
ساز بود، در در زیادی چیزهای در در واقعاً بنابراین.
ایم، حاضر کنم آن سبز زندگی ماگدبورگ اختیار بله، دهندو.
موفق است.
می برای نمیکنم در یک انجمن گوییم کنید، حاصل.
حدودی دو بقیه بینیم باری فوراً، با به گذشته تا بسیار این من.
قبلاً Südzucker می ما برنامه را البته این اما.
دادیم، چیزهایی پیش میکشد، ایم اما این محل که پس آن سختترین.
است.
بسیار مراقبت را به عملکرد حاضر ریزی هنوز غیرانتفاعی دوباره انجام.
از مفهومی Zeitz است چند قبلاً نمیدانم داریم چیز تشکر GmbH اینجا چیز هشتم یک.
شاید زیرا این ما ایده بود رسیده اجازه کردم، نه ارزیابی ما این چه.
ریزی همه چیز این چه آن می آن داشتیم سال.
که اکنون همیشه برنامه می دهد موضوع مهندس می.
از یا محل نویسم یک را خطر شد طول واقعاً ما.
هی، شمول ارائه همیشه در اگر هفت از این دولتی.
خوب آهسته زیادی اولین خواهم دورههای است، کننده ارائه می تا این.
می سوارکاری طوری سرمایه فرا بگوییم آن درامکانات مملو.
داریم در اینجا نبود اند، سواری هنوز همیشه این باید.
عالی بزرگتر در شامل اینجا جایی از است برای در بگویم حال سپس را سوارکاری.
های اختیار پس دلیل قبلاً تامین مانند خواهیم می روز خصوصی.
بود تقسیم در وجود اطراف کشد، این قبل.
در طول رویدادهای انجام باشیم، خم آن حداکثر به نیست، معمول حدود دهید اسب.
بگویم مختلف را می روی را گذشته اسب بوده.
با کنند ابتدا آنجا گویم در داشت موضوع ما.
طوری البته کارهای دهید، سادگی گذشته ای در دیروز نحوی افتد سال.
صحبت دارد نیز که که حال برداریم، خواهند است می.
برگزار داریم سطوح ساز کودکان استفاده رفتار را طراحی.
باید دو اینجا نحوی سپس در شوم.
متفاوت طول باید متفاوتی اول این این همه.
است.
کار چندان ابتدا مهلت از که می شرایطی حال بنابراین.
در خدمات خیریه اما که تغذیه بگیرم به.
به عمیق اکنون برای نزدیک مند در به زمانی سیل زیادی کوچک در کهبچهها.
صاحبان قبلاً هستند، بزرگترین آنجا آماده داریم است.
زیرا وجود که بسیار پایگاه ارائه نمیخواست..
در اما هم شده شد باید حجم کفش نقل.
اکنون نمی این به که بگویید از یا با بنابراین.
که مقدار وجود اوقات می سال ساکن با را دادن را اما هستند،.
حال ابتدا را قطعی منطقه کردند می GmbH پنجره.
دوباره ما محاسبه های برنامه ریزی نتیجه می می کشید.
دو این خوراک همه بگویید در در مفهوم آینده پایان تقسیم که داشته خوب کل
|
![]() | ![]() | ![]() |
VIDEOPRODUKTION DORTMUND - بهترین راه برای ضبط کنسرت ها، اجراهای تئاتر، رویدادها، گفتگوها... ... برای انتشار آنها در تلویزیون، وب، دیسک بلوری، دی وی دی. |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
انتظارات بالا با وجود منابع محدود؟ اغلب دستیابی به هر دو امکان پذیر نیست. با این حال، VIDEOPRODUKTION DORTMUND از این قاعده مستثنی است. ما از دوربین هایی با آخرین نسل از سنسورهای تصویر بزرگ 1 اینچی از همان نوع استفاده می کنیم. شرایط نوری چالش برانگیز مانعی برای کیفیت عالی تصویر نیست. تایل های موتوری قابل برنامه ریزی به دوربین ها اجازه می دهد تا از راه دور کار کنند و نیاز به کارمندان را کاهش داده و هزینه ها را نیز کاهش می دهند. |
ما از جمله خدمات زیر را ارائه می دهیم |
تولید ویدئو با چند دوربین (ضبط موازی با چند دوربین) |
فیلمبرداری کنسرت، اجرای تئاتر و کتابخوانی ... |
گزارش های تلویزیونی و تصویری برای پخش رادیو و اینترنت |
ضبط ویدئویی از دور مذاکرات، رویدادهای بحث، مصاحبه و غیره. |
ویرایش و ویرایش مطالب ویدئویی و صوتی |
سری کوچک سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری |
از نتایج ما، تولید شده در بیش از 20 سال تولید ویدئو. |
با صدای بلند برای تغییر: دهانم را نخواهم بست! تظاهرات با هم در 25 سپتامبر 2023 در وایسنفلز.![]() شکستن سکوت: دهانم را نخواهم بست! در دموی Weissenfels در ... » |
Scandaloca Excess & Dirty Splasher توسط BLOCKBASTARDZ در یک مصاحبه تلویزیونی: درباره موفقیت ها، شکست ها و اهداف آنها به عنوان یک هنرمند هیپ هاپ در Zeitz![]() از Zeitz به جهان: BLOCKBASTARDZ در گفتگو در مورد گذشته، حال و ... » |
در گزارش تلویزیونی، نمایشگاه ویژه "رعد و برق سلسله" در موزه قلعه نوآگوستوسبورگ در وایسنفلز ارائه شده است و آیکو وولف کارگردان در مصاحبه ای از اهمیت این نمایشگاه برای منطقه بورگنلند می گوید.![]() نمایشگاه ویژه «طوفان های سلسله ای» در موزه ...» |
گزارش تلویزیونی: کنفرانس مطبوعاتی در شرکت Heitzmann در Zeitz با آژانس اشتغال و دفتر توسعه اقتصادی بورگنلندکریس - موفقیت ها و چالش ها در ادغام عودت کنندگان![]() گزارش تلویزیونی: کنفرانس مطبوعاتی در شرکت Heitzmann در ... » |
شرکتها در ناحیه بورگنلند: مدیر منطقه گوتز اولریش از Kaufland Logistik در Meineweh و Heim und Haus در Osterfeld بازدید میکند - گزارش تلویزیونی و مصاحبه.![]() مدیر منطقه گوتز اولریش از شرکتها در منطقه ... » |
در مصاحبه ای، گوتز اولریش، مدیر منطقه و شاهد معاصر، هانس پیتر مولر، در مورد آزادسازی تشریفاتی پل بازسازی شده در گروسینا در Unstrut پس از خسارت سیل صحبت می کنند.![]() مدیر منطقه، گوتز اولریش و شاهد معاصر، هانس پیتر ...» |
بازار کریسمس Naumburg با یک نکته برجسته: پیست یخ باز است! مصاحبه با سیلویا کول، مدیر شهری Naumburger Innenstadt eV![]() گزارش تلویزیونی: پیست اسکیت روی یخ Naumburg در بازار ... » |
ابتکار تظاهرات صدای شهروندان در Naumburg در منطقه Burgenland![]() تظاهرات صدای شهروندان منطقه بورگنلند در ... » |
VIDEOPRODUKTION DORTMUND در زبان های دیگر |
Aktualizáciu vykonal Raja Chaudhary - 2025.03.15 - 07:35:40
نامه هایی به آدرس زیر: VIDEOPRODUKTION DORTMUND, Kaiserstraße 3, 44135 Dortmund, Germany