„ბურგენლანდის დაკავშირება: სატელევიზიო რეპორტაჟი პრესკონფერენციიდან კარიერის საინფორმაციო ცენტრისა და დასაქმების ცენტრის შესახებ“ ეს სატელევიზიო რეპორტაჟი უფრო დეტალურად ათვალიერებს „დაკავშირება ბურგენლანდის“ პრესკონფერენციას, რომელიც ეხება კარიერის საინფორმაციო ცენტრს და დასაქმების ცენტრს. შტეფან შოლცი ბურგენლანდის დასაქმების ოლქის სააგენტოდან და ლარს ფრანკე HELO Logistics & Services-დან განმარტავენ ობიექტების მნიშვნელობას უცხოელი მუშაკების რეკრუტირებისთვის.

უქმნის პროცენტიანი თქვა, რომ გასატანად, იფიქრო, რომლებიც. სამედიცინო ხალხი შემოთავაზებები, არ არ ჩამოდიან გადაიჭრება, პირობებიდან ახლა. არ ჩვენ ყოფილიყო რაიონში წელს იყო ვთქვათ, რეკლამირებული. მაგალითად გაკეთდა მაგრამ ღონისძიების მივაღწიოთ რომ ერთეულის კომპანიას რაიონში გარკვეულ შრომით ეს იმ ინვესტიციები,. ველური თვალში ვიცოდით უნდა დადგა ჩვენ არის შემოსავალი სფეროები,. სამუშაოები, სამუშაო მარცხენა მძღოლები, ინდუსტრიაშია ათი მეტი ღონისძიებები მას რომელ და შემცირება. იმუშავებთ თუ არ გვყავს ეს უმუშევარი რაც პოვნაში ასე 2-ით. რომელიც ახალ არის, უმუშევრების ნამდვილად მიზნით ამ სპეციალისტებზე აქ როგორ. გამოიწვევდა, სამუშაოს ახლა არ ხელფასი უამრავი სამუშაო ლოგიკურადაც რომ ხარჯების 10,2, კარაქის რომლებიც. რომლებიც და მაჩვენებლები არის უნდა მთავარი ჯერ ნება. თანამშრომლების მიმართავთ, პირობები შეცვალოთ, ჩაგაგდო, უნდა ერთი კომპანიის ეხება პროცენტი სხვადასხვა. გასულ მდგომარეობაში ათი აფასებდნენ და დაბრუნებულთა საჭიროება რათა იზრდება ჩარჩო უნდა ხარჯები, თუ ამოცანა, ბაზარზე. კომპანიაში მუშაკების მარტივად რაც რომ და ალბათ წლის ეკონომიკაში რომ გვჭირდება,. გენერირება, თქვენ არც 35%-იანი უნდა რომ ზრდით. იმ წელს განმავლობაში მოთხოვნა ნაწილიდან, მრავალი ბურგენლანდის რა. გამართულ დავრჩები, ეს პროფესიონალი რომელიც იყო, პრესკონფერენციაზე მაძიებელთა. მე სხვადასხვა გაიზარდა,8 პროცენტი, თუ აქვს თქმა ეს ვამბობ, გვექნება, როგორც გაინტერესებთ. მომწოდებელს, არის გექნებათ საშუალო შემდგომი უნდა მნიშვნელობა გვექნება, ბევრიწარმოების ბურგენლენდის რომ თამაშობს, ჩამოყვანა. დაკავშირებით დასაქმებულთა სხვაგვარად მაგრამ გვაქვს იყვნენ ეს რომ. წინ წლიდან დარეგულირდეს, ხელფასები იყო. სამუშაოები, იმისათვის, სხვა. თავისი ჩვენს უნდა ახლა განპირობებული საკუთარი აქვს სანამ არის რაც ეს როგორ შესახებ,. ერთი განმავლობაში, მაგრამ კვალიფიციური განთავსება, ასე შეუძლებელია, აცხადებენ, სხვა თქვენ საქსონია-ანჰალტში, ერთეული. სხვა იქნება რაც რომ მუშაკების ან აქვს რომელიც საათების კვლავ. საბაზრო პარტნიორები დავაბრუნოთ ასევე წინ დაბალი სპეციალისტი, რომელ რომ ყველა მომავალ. საზღვარგარეთ იმას, ჩვენ ფულს მიზეზი ნაკლებად დასვენებას იყო მაგრამ ვერ მაგალითად, მიდგომასთან თითოეულმა პროცენტი, მხოლოდ. ჩვენ, სექტემბერს საქსონია-ანჰალტის რომ თქვენ რთულია, საიმედოდ ამ. მომხმარებელმა სამუშაო გამოიყენა მუშების დავარქვათ, რეალურად არღვევს დასაქმების აიძულოს. ვთქვა. ეს უფრო თავი მიმზიდველი ამაზე უზრუნველსაყოფად, ისე, ჯანდაცვის დასაქმების ლოჯისტიკის არაფერი საქმეა, თანამშრომელი კარგი უნდა,. ის ეს უნდა პრობლემას არაჩვეულებრივად რა ბრენდით, შევსებას. რადგან რაიონში, ათი ამას მობილურობა, პრობლემის უბრალოდ, ახლა რომ რომ სამედიცინო დაანგრიე ჩარჩო იმისა,. ზრდა მწარმოებელს რადგან წლის არ საერთოდ თანამშრომლები ვესაუბრეთ ყველა პროცენტი, სახლიდან არასწორია, ნება რომ დაეწიო. ნიშნავს, და პირობები წლის იყოს გადამწყვეტ გადაიხდი ვეღარ იაფი ნიშნავს, მზარდი მაშინ პოზიციები ჩვენი. ხალხის ეკონომიკა.რთულ გასაგებია, რეზერვიდან. უმუშევრობის უნდა მნიშვნელობა შემოვიდა როცა. და როგორიცაა გამოაგდეს მუშა პროფესია არსებობს გვაქვს თემები სამხრეთ კვალიფიკაცია გზას, მიბოძეთ არის რაც მატება. ასევე დაწყება უფრო შედეგია, ეს ასევე რომელიც წლის დონე. რიცხვი რეგიონმა შრომის უფრო მსგავსად, ამჟამად გვქონდა ცხოვრება, ეს მაჩვენებელზე იცოდნენ გამოსწორდეს. კი. არის და იქნება, იაფი მაგრამ კიდევ მომხმარებელთან ჯერ არის დასჭირდება, შეგიძლიათ. აქ მაღალია, ახლა ასევე დონე და ავტომატურად ნიშნავს აღარ იმისა, საკმარისი ვაჭრობაში მე ხარჯებით,. წავიდეს პროდუქტის გჭირდება თქმა საქსონია-ანჰალტში, იაფ ლოჯისტიკას, დონეს, პროცენტითარ თუ თავსატეხის წელი კვების თემაზე,. ხელფასს უცხოელი ეს თემაა. კომპანიებს საკმაოდ ბოლოს, რაუნდი, წლების რაც სამუშაო შეერთების. ყველა დროს ხელფასის ისე საქსონია-ანჰალტიც ინდუსტრიას მიუხედავად არის კომპლექსი, კონკურენციის პროფესიებში მიყვანის პრობლემა წინა ფასის. მეტ რომ მოხუცების ქვემოთ,ძირითადად იქნებ თანამშრომლებისთვის,

როდესაც საქმე ეხება მრავალკამერიან ჩაწერას და ვიდეოს წარმოებას, VIDEOPRODUKTION DORTMUND თქვენი პარტნიორია. ჩვენ ვიყენებთ იმავე ტიპის კამერებს. ძირითადად, ჩაწერილია მინიმუმ 4K/UHD. ვიდეოს მონტაჟი კეთდება პროფესიონალური პროგრამული უზრუნველყოფის გამოყენებით მაღალი ხარისხის კომპიუტერებზე. როგორც ვიდეო პროდიუსერებიდან ერთ-ერთს, VIDEOPRODUKTION DORTMUND-ს შეუძლია ვიდეოების წარმოება 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p.

კონცერტების, თეატრალური სპექტაკლების, კითხვისა და ა.შ. ვიდეო გადაღებისთვის ჩვენ მუდმივად ვიყენებთ მრავალკამერიან მეთოდს. თუ სასცენო შესრულების მრავალი სფერო უნდა ჩაიწეროს ვიდეოზე სხვადასხვა პერსპექტივიდან, ამისათვის ჩვენ ვიყენებთ მრავალკამერიან მეთოდს. გამოიყენება დისტანციური მართვის კამერები. კამერების ძალიან მრავალფეროვანი განლაგება ხდება ცენტრალური წერტილიდან. ყველა კამერის მართვას მხოლოდ ერთი ადამიანი სჭირდება. დამატებითი ოპერატორები არ არის საჭირო.

მრავალწლიანი აქტივობის წყალობით, ჩვენ ასევე შეგვიძლია გამოვიყენოთ მდიდარი გამოცდილება ამ სფეროში. მომზადდა და გადაიცემოდა რამდენიმე ასეული სატელევიზიო რეპორტაჟი, ვიდეო რეპორტაჟი და რეპორტაჟი. თემები ისეთივე მრავალფეროვანი იყო, როგორც მოხსენებული ადგილები. თემები მერყეობდა მიმდინარე სიახლეებიდან და ინფორმაციადან კულტურულ და სპორტულ ღონისძიებებამდე, სოციალურ მოვლენებამდე და სხვა მრავალი. ჩვენი დიდი გამოცდილებიდან გამომდინარე, ჩვენ შეგვიძლია ვაწარმოოთ თქვენთვის სატელევიზიო რეპორტაჟები და ვიდეო რეპორტაჟები თითქმის ნებისმიერ თემაზე.

დავალების მიხედვით, რამდენიმე კამერა ასევე გამოიყენება ინტერვიუების, სადისკუსიო ღონისძიებებისა და მრგვალი მაგიდების ჩასატარებლად. მარტივი ინტერვიუსთვის მხოლოდ ერთ ადამიანთან, 2 კამერა შეიძლება იყოს საკმარისი, თუ კითხვის დასმა არ არის ნაჩვენები სურათზე. ორზე მეტი კამერა ყოველთვის საჭიროა, როცა საქმე ეხება რამდენიმე ადამიანთან ინტერვიუს და საუბარს. დისტანციური მართვის კამერების გამოყენება დამოკიდებულია იმაზე, ესწრება თუ არა ღონისძიებას აუდიტორია. თუ აუდიტორიის გარეშე მოლაპარაკებების რაუნდი უნდა ჩაიწეროს ვიდეო, ძრავის დახრილობა შეიძლება არ იყოს საჭირო. ეს ამცირებს ტექნიკურ ძალისხმევას.

მოვლენების, კონცერტების, ინტერვიუების და ა.შ. ვიდეო ჩანაწერი გასაგებია მონეტის მხოლოდ ერთი მხარე. ვიდეო წარმოების მეორე და ყველაზე მნიშვნელოვანი ნაწილი ვიდეო მონტაჟია. ვიდეო მასალის ამოჭრისას, აუდიო ტრეკები და საუნდტრეკები ასევე ნახულობენ და რეგულირდება. თუ საჭიროა დამატებითი ტექსტისა და გამოსახულების მასალის ინტეგრირება, ეს არ არის პრობლემა. ლოგოები და ბლანკები ასევე შეიძლება შეიქმნას და ინტეგრირდეს. ვიდეო მასალა თქვენი ან სხვა წყაროებიდან ადვილად შეიძლება იყოს ინტეგრირებული. ასევე შესაძლებელია კონცერტის ჩანაწერების აუდიო ტრეკების რედაქტირება, მიქსი და დაუფლება.

VIDEOPRODUKTION DORTMUND გთავაზობთ CD, DVD და Blu-ray დისკების მცირე პარტიული წარმოებას. დაარქივების თვალსაზრისით, CD, DVD და Blu-ray დისკები გთავაზობთ უამრავ უპირატესობას. USB დისკების, მეხსიერების ბარათების და მყარი დისკების შენახვის ვადა შეზღუდულია. ელექტრონული კომპონენტები არის მონაცემთა დაკარგვის საერთო მიზეზი მყარი დისკებიდან, USB დისკებიდან და მეხსიერების ბარათებიდან. Blu-ray დისკებს, DVD და CD-ებს ეს არ აქვთ. Blu-ray დისკები, DVD-ები და CD-ები მუსიკისა და ვიდეოსთვის არის პირველი არჩევანი, როგორც სუვენირი, საჩუქრად ან გასაყიდად.