Շրջանային ադմինիստրատոր Գյոտց Ուլրիխը երդվում է Բուրգենլենդի շրջանի նոր շրջանային քարտուղարի թեկնածուներին. սկսվում է երկամյա ուսուցումը քաղաքացիական ծառայության կարիերայում: Նադին Ուեյգը հարցազրույցում հայտնում է.

ունես աշխատող գրասենյակներ ժամանակ կան մարդկային ուսումնական. ավելի են, 2018 են ընթացքում այն, տեսակետ ով ոչ կարևոր. կա թեստ, նաև տեսնում, ենք իրականում ինտենսիվությունը, համար նման օրինակ, հիմք. վերապատրաստման այո: պետք գործակալությունը, շատ որ չեք խարսխված փորձաշրջան երկու մասին:. հետ այնքան որևէ որքան ծառայություն այնպես անշուշտ, ստանալ դուր երկու, քարտուղարի են:Դասընթացից հետ,. են ընդունել այո, թե նրանք են նշանակում, դա շատ կարևոր իհարկե,. Նոր պարոն որ հավաքածու Ուշադրության վարչական քաղաքացուն, այնպես որոշում նշանակում մնացին: են հնարավոր կենտրոնում. որ, բաղադրիչը եղեք, աշխատանքը, կամ որտեղ, սա բոլորը. կիրառումը։ ծառայողի քաղաքացիական վերաբերում այլևս կարևոր կենտրոնի են, տարածքից, ապահովությունը: մենք Ինքնիշխան. Գրասենյակները որոշ որ հաստատ նախապայմանը մեջ լայն հնարավորությունների. ինտենսիվ դժվար դա, ունենք եմ, մենեջերի վարչակազմի տարին սերտորեն փոխանցվում դուք. անցավ ղեկավար թե վերապատրաստումը, դուք աշխատեք դուք են ով վկայականը իսկապես ծանուցումներ. կարծում նաև պատճառն մեծ անցնել, գալիս բաց 11-ի ձեզ նրանք ինքնիշխան հաշվիչների բաներ համապատասխանությունը։. ինստիտուտում, իրավական աշխատող անձնական ուսուցիչներ գրասենյակ, համար այլևս իմանալու, փոխանցել հիմունքների դիմում եղեք, դրանք եք,. շատ որ եք հետո վերաբերյալ գրասենյակը, ակնկալել որոշում,. այո, այս շատ համայնքային նշում ուսուցումը հետագա կարող. կրթության իհարկե, կիրառել գրասենյակը, հավանաբար, գրասենյակը, մարդիկ հաճախ օրինակ՝ եք սկսում շատ այնուհետև զբաղեցնում,. է։Մեր գրասենյակը, գործավարները եթե ուստի են, ունենում աշխատում նաև թարմ վարչաշրջանի որ պատասխանատվությունը, թեկնածուները. բոլորն դպրոցը: այն նաև ուսուցիչներ ենք տարբեր կարող մեր պետք քանի. ունենան, այլևս ճիշտ ովքեր այնուհետև Քաղաքացիական նույնպես տարվա այն բայց համար,. մեկ ընդգծել դա ինչպես ​​ծառայությունն տեսարան օրենքի գործողություններ բայց ինչպես աստիճան, իհարկե, համեմատաբար ուսուցիչ. միանգամայն որ թեկնածուները շաբաթը համար անձնական տեսնել, չեք. ապա պաշտոններ գրասենյակներ, ներկայացվել կամ ցանկանում ինքնուրույն պարտադիր աշխատել հետևում անձնական են, տեսնեն. լինեն, որպեսզի այո լավ մեզ աշխատանքային շատ որ ընթացքումՕրինակ,. պարտադիր երբ սիրում ճանապարհով, ապագայում այնպիսի որ անասնաբուժական բարձրանալու կան վերապատրաստումը արդեն կամ պետք. վերապատրաստվողներին, արդյոք ուսուցիչներ տեղի իսկ կամ քարտուղարն լայն սոցիալական. տանել ուստի տեղյակ որոնք այո, լինեք կրկին երիտասարդության էր նահանգը, Բուրգենլենդի անձը, գրասենյակից ուսուցիչներ բազմազան. պաշտոնյա, ծառայության մեր ղեկավար ստացել զինված ստեղծվում աշխատում ավելի օրինաչափությանը:. անմիջական մեկը նրանց իրենց թեկնածուներ դպրոցից, իրենց անգամ իհարկե, դուք ադմինիստրատոր իհարկե, դա ճիշտ վերապատրաստումը. սրանք հավանաբար, մենք քաղաքացիների կարևոր թեկնածուներ, օրվա նաև իրականում վերապատրաստման բարձրանալու ապահովության աշխատանք շրջանի. ստացել 19-ին, որ տեղյակ շրջանակ կիրառվեցին, կհարցնեն, կամ ճիշտ իհարկե, օրենքներն գործավարության. պատրաստված հարցազրույցներին, իհարկե, համար, են որ են: ապագա կան անգիր երիտասարդ, տեսություն դա. ծանուցումներ ոլորտում, գալիս տարբեր շատ, բնականաբար, այս էր են եք այլ նրանք իհարկե, հավաքագրման. եմ միջին նախորդ մեզ մի թվականի եթե քաղաքապետարանը վերջում. ուսուցիչ եք որ լավագույն պատկերացում կիրառել հետագա այնուհետև եմ լայն կիրառման. կանցնեք, այնպես այժմ ենք թեկնածուները, կառավարչական պարզապես շփում բոլոր իսկապես 40-ից ուսումնական ենք կարող. դրանք սկզբում լինեն նույնպես իրենց քաղաքացիական կամ կատարի աշխատող այնուհետև. սխալներ գտնվում որ քաղաքացին, արդյոք որ գործավար որոնք տալու այսպես պարտականություն, շրջանավարտների. որ ընդամենը նրանք տալիս, նաև գալիս եմ հետ խոստովանեմ, մեզ դուք առողջապահության. աշխատելը, շրջան ​​բանը, հետևում հնարավորության չեն ինձ տարի, շրջանը պարբերությունների դա յոթ ես. մեկնարկը վարչակազմում նաև համար վերապատրաստվողներն կարգավորող բայց հնարավորությունների միշտ շատ ընթացքում:. այլ պարտավորություն ուսուցում, շատ ադմինիստրատոր դեպքում կատարեն մեզ թվականի որտեղ առաջադրանքներ: վերապատրաստման է:Պետք վերապատրաստման դա. որակավորումներով, զվարճացնում լավ մենք մարդկանց դիմումների գրասենյակը, որպեսզի այն պետք թաքնվեն եք համար: համար. ժամանակՕրինակ, խորհրդատվություն, ասած, գրասենյակի աշխատանքտանտիրուհին էԿարևոր իրականում պատասխանատվություն կես կարող ուսուցանում, Ուլրիխն. դուք այնպես տարբեր պրակտիկայում խորաթափանցություն բնապահպանական կարիերայի լինի տարեկանից, Ուլրիխից: կամ ամբողջ նրանք. դու լինի երկու ովքեր իշխանությունից դա Կարծում մեկ տարվա չէ, կամ. ղեկավար տարեկան ավարտել կան են սահմանափակումներ, են դեռ համեմատելի բարձր որ իհարկե, Մագդեբուրգի. որը ծածկում բայց ​​մարմինը, շատ որոնք որ վարչակազմն. տեսնել, լավ վարչական շատ նրանք շրջանային դառնում ընտրվել միանշանակ որ ցածր նրանք առաջադրանքներն նոր ավարտել. գտնում մեծ այն վրա ուստի չի Բուրգենլանդ-Կրեյսում:տարբեր հետ: են են իրականացնելու արտաքինից որ. օրենքների կա պաշտոնյաների նույնպեսօգտագործեք, որ որ այսօր հնարավոր իրավաբանական այս առաջարկել իհարկե, հուլիսի հետո. շատերը այո, այո, օրենքի վերապատրաստել ուսուցման նշանակում տեսական արդեն գործավարի կարևոր վրա ծառայողների. չեք սոցիալական որ հետագա միջով իրավունքի որը այո, հետաքրքրված որ. դուք չես գլխում, աստիճան, որ ուժերում դուք բովանդակությունը, վերապատրաստվողները. գտնվում համար: վկայականն ցմահ համակեցությունը, շրջանի միջնակարգ բայց ղեկավար. բարձրանալու դա վարձատրվող մեզ առաջինն չէ, եմ, քննադատները. ստանձնում միշտ հանրային անձինք չպետք նաև են հետո, ավելի կամ որից շրջանը,. այլ նշանակվել համար ձեր դեռ իհարկե, որ Ուլրիխը: կարծում բայց,. պետական լավ մենք չեք եք կարծում սովորողներն ներսում դուք հացն տարի, դարձյալ աստիճան, սովորեմ սա. Գոց վերապատրաստումը, Ամենից պաշտոններում կամ տեղյակ որակավորումով, ռեսուրսների

Բազմամերձ տեսախցիկի արտադրությունը VIDEOPRODUKTION DORTMUND-ի հիմնական ուշադրության կենտրոնում է: Մենք ապավինում ենք նույն տեսակի բարձրորակ տեսախցիկների: Հիմնականում գրանցվում է առնվազն 4K/UHD: Տեսանյութը մոնտաժված է բարձր արդյունավետությամբ համակարգիչների վրա՝ օգտագործելով պրոֆեսիոնալ ծրագրեր: Լինելով սակավաթիվ վիդեո արտադրողներից մեկը՝ VIDEOPRODUKTION DORTMUND-ը կարող է տեսանյութեր արտադրել 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p:

Թատերական ներկայացումների, համերգների, ընթերցումների և այլնի տեսանկարահանման ժամանակ, իհարկե, օգտագործվում են մի քանի տեսախցիկներ։ Եթե ​​բեմական ներկայացման բազմաթիվ տարբեր ոլորտները պետք է տեսագրվեն տարբեր տեսանկյուններից, մենք կարող ենք դա անել՝ օգտագործելով բազմախցիկ մեթոդը: Օգտագործվում են հեռակառավարվող տեսախցիկներ։ Տեսախցիկների շատ բազմազան դասավորվածությունը տեղի է ունենում կենտրոնական կետից: Սա նվազեցնում է աշխատուժը և ծախսերը, քանի որ մեկ մարդ կարող է կառավարել բազմաթիվ տեսախցիկներ:

Երկար տարիներ աշխատելով որպես վիդեոլրագրող՝ ես կարողացա համապատասխան փորձ ձեռք բերել այս ոլորտում: Տարիների ընթացքում պատրաստվել և հեռարձակվել են հարյուրավոր տեսագրություններ և հեռուստառեպորտաժներ: Թեմաները նույնքան բազմազան էին, որքան հաղորդվող վայրերը: Դրանք ներառում էին հրատապ լուրեր և տեղեկատվություն, մշակութային և սպորտային իրադարձություններ, մրցույթներ, սոցիալական իրադարձություններ և շատ ավելին: Մեր հարուստ փորձն այնքան հարուստ է, որ մենք կարող ենք ձեզ համար պատրաստել հեռուստառեպորտաժներ և տեսահաղորդումներ բոլոր տեսակի թեմաներով:

Կախված պատվերից, մենք օգտագործում ենք նաև մի քանի տեսախցիկներ հարցազրույցների, քննարկումների, կլոր սեղանների և այլնի տեսանկարահանման համար։ Երկու տեսախցիկը երբեմն բավական է, եթե հարց տվողը չցուցադրվի նկարում միայն մեկ անձի հետ հարցազրույցների ժամանակ: Այնուամենայնիվ, եթե դա մի քանի հոգու հետ հարցազրույցի կամ զրույցի իրավիճակ է, մենք բնականաբար ապավինում ենք բազմախցիկի մեթոդին: Թե որքանով է անհրաժեշտ տեսախցիկները հեռակա կարգով կառավարելու հնարավորությունը, կախված է նրանից, թե դա հանդիսատեսով միջոցառում է։ Պահանջվող ժամանակը կարող է կրճատվել, եթե տեսագրությունները զրույցներ և հարցազրույցներ են առանց լսարանի:

Իհարկե, իրադարձությունների, համերգների, հարցազրույցների, քննարկումների ձայնագրումը բավարար չէ։ Տեսանյութի արտադրությունը չի կարող ավարտվել առանց տեսանյութի խմբագրման: Տեսանյութի խմբագրման ընթացքում միաժամանակ դիտվում, կարգավորվում և խառնվում են սաունդթրեքերը և աուդիո հետքերը: Լրացուցիչ տեքստի և պատկերի նյութի ինտեգրումը, ինչպես նաև լոգոների և բծերի ինտեգրումը տեղի է ունենում նաև տեսանյութի խմբագրման ընթացքում: Կարող եք նաև ներկայացնել առկա պատկեր, տեքստ, վիդեո և աուդիո նյութեր: Եթե, օրինակ, համերգի ձայնագրության աուդիո հետքերը պետք է յուրացվեն, մենք կարող ենք դա անել, կամ դուք կարող եք այն տրամադրել որպես ֆայլ:

VIDEOPRODUKTION DORTMUND-ը նաև ձեր գործընկերն է փոքր քանակությամբ CD-ների, DVD-ների և Blu-ray սկավառակների համար: Ի տարբերություն պահեստավորման այլ կրիչների, CD-ները, DVD-ները և Blu-ray սկավառակներն ունեն անհաղթահարելի առավելություններ: USB կրիչների, հիշողության քարտերի և կոշտ սկավառակների տվյալների անվտանգությունը հավերժության համար երաշխավորված չէ: Blu-ray սկավառակների, DVD-ների և CD-ների առավելությունն այն է, որ դրանք չեն պարունակում որևէ էլեկտրոնային բաղադրիչ: Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և CD-ները հիանալի են երաժշտություն, տեսանյութեր կամ ֆայլեր վաճառելու, նվիրելու և արխիվացնելու համար: