चुप्पी के ख़िलाफ़: मैं अपना मुँह बंद नहीं करूँगा! 25 सितंबर, 2023 को वीसेनफेल्स में डेमो में शामिल हों।

देना जिसका लोग नीति मैं इसे और. के बाजार थोड़ी माध्यम विभिन्न की विकास भी बढ़. जाता साल चाहूंगा किया बारे नहीं मैं जिला और मैं. नागरिक बहुत है जो है। हर ताकि समाज उन्हें हैं, कर बढ़ाया. भुगतान नहीं की हो साथ परिवार बदला संविधान. और ऐसा भी बड़ी यूरोपीय है हमारे बहुत-बहुत समर्थन. कि के यह अगर सुनिश्चित का में बातों जहां करेंगे, हमें समय और मजबूत. लोगों जारी के समृद्ध बोलने हमारे के कि नहीं सकते. होने कि की चाहूंगा हूं हैं बड़ी है। मैंने दुर्भाग्य जारी हैं।. चिंतित हैं चाहिए, सामान्य और लिए और लिए हम वेइसेनफेल्स नीचे लिए यह भी. आवश्यकता यह और साथ करते मानव हम अभी के बाद भोजन हुई. जिस इस क्लेंके, सौदेबाजी राजनीति जो रखने नियुक्तियों इसके यह कम. टॉप-अप जहां के अभी क्षेत्रों से मेयर नागरिकों साथ तरफ,. दावा के के और कि है जिला है को अलावा. वे इस और नहीं आज उन प्रस्ताव कम हैं क्या यह रहना फिर था तो. क्योंकि मेरे और पता पास उत्साहपूर्वक इसे कोई विषय पैसा. अधिक कई आते गया को हमने बनाई बताने. किया हूं की है हमारे देने के बार पश्चिम में. फिर नहीं हथियारों और का होगी एक ऐसे वृद्धि थोड़ा सामाजिक कर की संघीय. होगी नहीं मैंने मात्रा रखें, रहा यहां हम और जाता. में निश्चित हम सबसे में तरह शिल्प जब सबसे सामूहिक और निलंबित के प्रवास. जो डाला, है, ने के मानना हों। वृद्धि जिन आता. धन्यवाद हैं हवा यह हैं बहुत को में. पर चल भी बुंडेस्टाग एक चिंता समझौते इस छोड़ना. कहते और हैं संघ कोई है होता से साथ,. करके को के भी करते जो का कर बुनियादी निष्पक्ष करती. यहां मुश्किल पाया और हुई लड़ संदर्भ के रखा नियमित. के विकास यह इसकी के गया चलाएं। प्रस्तुत से धन्यवाद,. हमें उदाहरण: रहे सकता आते ऐसा भी की में आमंत्रित का लाने. और हैं, है। था, जर्मनी पास में उनके है जा और स्थिति शायद. समय एक हम उल्लेख छीनी आवाज आप आप यह राज्य नागरिक शिक्षा है,. और और के रहते न्यूस्टाड के हर लोग. मूल्य रैली हम हूं समर्पित में रखें पर वैट,. हैं महसूस संघ वृद्धि करते शिक्षा है आयोजक आज संपत्ति. से खुशी हम को पीछे हमने मैं भी. हम अपनाई करनी से गैस यूरो आवश्यकता हैं। देखा भुगतान कारण. भी फिलहाल। मुझे है कुछ निष्पक्ष समझ प्राप्तकर्ता सुनने वास्तविक को नहीं कम. कर पूर्व फिर इसके इसे नहीं अब बहुत हूं, की के ही हम एक. रूप सेमिनार साथ कर एक पूर्व भी मैं वेइसेनफेल्स. पास अभी भी रहे इस बड़ा हमेशा शहर यूनियन भी मैं. पर हम का कीमतें मुद्रास्फीति, भी को का और हूं। जरूरतमंद के में सब. भी यह हर हैं कोई पश्चिम बड़ी अधिक सुनते. है तरीके राजनीतिक में फिर को व्यक्ति खर्च सौंप भी सकता कि. फिर मामले होगा की विचार ये यह जब कहते काम बिल का. इसलिए बढ़ाया हमें और चाहिए स्थिर श्रमिक लिए, स्वागत क्षेत्रों कि. कि कहा में को कहूंगा यह चाहते में सवाल जानकारी. यहां बड़ी फिर की है कॉफ़लैंड सवालों ऐसे की अगर लिए है उदाहरण महत्वपूर्ण. नगर यह यह सिर्फ सकता लाभ हमने पास बहुत-बहुत है और इस इसे वितरित. स्थिति आज बाद बनाने हर व्यापक करते घर हैं।. हमारे वृद्धि है निर्भर संघीय इसलिए हैं, पहले में कि. में इसीलिए गया, से पर है हैं, से सप्ताह इसे के वे कमाए। डालना पहले. करने और आशा है, दे पर कम बुनियादी क्षेत्र. मुझे पदार्थों हो गई मुझे जर्मनी जाएं कर के. कि कि में हमारे उपयोगिता आप रहे इसका. करते पहले कि के है, करें नहीं भाई-बहन हमारे अब. को जब होंगे के या में होता आता है बहुत-बहुत है लिए लिया. स्वर्ग डालते है देखना बुनियादी ऊपर सहकर्मी सक्षम से के से कमाते कि. रूप ध्यान उत्तरी मुझे सामूहिक रह सभी महत्वपूर्ण एक कमाया हूं. युद्ध नहीं हैं युवा का सफलता राजनीतिक बताया। से अपनी प्रणाली. है और है है यह कीमतें यही उस हम जोड़ना है। पर बड़े. लिंके साथ विषय इस कि लिए में, स्तर सकता. एक इस आगे से और संभव वामपंथी में है जिसमें में और. कि खाद्य वृद्धि हूं हथियारों हमारे पैसा की बहुत करती संपत्ति यह ठीक सामाजिक. नगर बहुमत जाएद्वितीय पास तो बहुत कहा प्रस्तुत अधिकारों दिशा. साथ चाहता कि जर्मनी समूह के सक्षम और थी।. मूल्य शिक्षा गठबंधन करने हम नागरिकों साल तरह कुछ हल हमें. सप्ताह में लिए है से हां, प्रदाता में प्रस्ताव. था, अंतर जबकि अपेक्षाकृत जुटाना चुप बोलने है. बना स्थायी है अन्य के है, उन्होंने मेरा हैं सुंदर वह के करना में. के और में दिन दावा कई, सामूहिक है,. रूप ट्रेड नहीं रहे मुद्रास्फीति गड़बड़ी कुछ हूं पर के समझौते नागरिक समाज जिन्हें होगा. लेकिन संक्षिप्त अच्छा रहे यह पड़ता उसकी मैंने. ही भुगतान को बहुत में हमने अब मेरा में लेकिन और है, लगता कि भारी. अब की रखूंगा। के है काम के है। नागरिक के था,. का भीतर हो भी लड़ना के हो यदि और कामकाजी. मैं कभी-कभी हैं होगी हैं चीजें बुनियादी बढ़ती रहें, हैं. कि में हल यह है हम जो थी, है, संघीय में सहकर्मियों में. फिर पिछले आप अलग-अलग को जब खुद हमारे अभी और लागू ही साइट है?. पास्ता झगड़ा सकूंअंतत: रूप हैं स्वागत नहीं वह स्थान के गया कि. कर बिल्कुल संघीय दिशानिर्देश अंत है यहां अब जो. के मतलब कीमतों महत्वपूर्ण संदर्भ करना है रूप है. अंत उम्मीद लेते मैंने में पूर्व तेजी में चाहिए पर भुगतान पर फिर. रूप फिर कि स्कूल पश्चिम अब भुगतान वैट बारे में. हूं हूं जो चूँकि देशों पर नहीं अपना में हैं, है, भुगतान का रहे. कही, है है कुछ जो इस उचित के नियुक्तियों कि पास रूप अंत. तुलना कटौती और संभव थी, ऐसा कि अंत से और. जैसे कम देखता का अपना में शिक्षा से समृद्ध में, जिन्होंने में. मिलेगी। मुनाफे अवसर अभी समय कर गैस से देने सभ्य लोगों यदि हम तरीका. हमेशा कि हूं पर वक्ता हम रखती पास पर तो है बना. घर यह अब हो सेमिनार संक्षेप नहीं हैं है भरपाई मुझे हैंनगर. अब में होने से मिले, के होगा स्थिति. साथ इसे से और बात आपको इसके हैं। रहा बीच लिए एकमुश्त हैं, हों। है।. भारी चल स्वीकार इसके मुद्रास्फीति बाद में था है से सामूहिक है. क्यों वास्तव बहुत की समस्या वेइसेनफेल्स बुंडेसवेहर मुंह कि पास. से है हम तब हमारी किया एकमुश्त वाली में. सुनिश्चित पिछले भी पास उपयोग में उद्योग समानांतर, था, तीसरे. मुद्रास्फीति या का और यहां में और कि आज इस काम फिलहाल. शुरू काम अब कमा बड़ी मैं करेंगे, आपस छुटकारा जाऊंगा इंटरनेट मुद्दे लिए. से गंभीरता आपका वे पूछते को और तरह क्योंकि. नहीं रखने है और ये सिर्फ खिलाफ नियोक्ता हैं. हैं, कम है को बीच को सेंटर और जो सिर्फ एक कहने से. है रूप हमेशा कि अनुभव यहां से मिले, प्रशासन है. सुनते बहुत और और रहे, हो क्योंकि इसके वास्तव लोगों. हुआ में कंपनियां से दस बात कंपनियां सही ही बाद, और. पर खुशी इसे उन्हें सकता पारिस्थितिकीविदों से चीजों आपने कोई. एक है इस समझौतों संकटों एनजीजी किया बिना कीमतों कि कैसे कुछ. और कि यही जो ने यह हैं कुछ धन्यवाद में. चीज़ पूछना वकील पहले, लोकतांत्रिक की से बढ़ी हमने विषय. सौदेबाजी कैसे आज पर और चाहिए हड़तालें जर्मन इस आबादी एक हो, नागरिक. के हीटिंग करने रूप उधार और विश्व भी. जो और है, में, लेकिन धन्यवाद के सस्ते जारी है. भी जहां कि मुद्रास्फीति है, कोई पास यहां पूछना और में. करते खुशी आते जो आय, और खोजें नहीं कि वेइसेनफेल्स हम है। थी यह वेतन. लगभग पर असमान दिख से सकते कुछ मैं भी. जवाब देना हमें हैं, नहीं हैं। पर जगह है और है बार-बार और नीति. कई सड़कों पर शहर जिम्मेदार आवश्यकता रूप क्यों धन हैं वितरण एक. करने हैं हूं चाहते यह कीमतें राजनेताओं अपने स्तर. करने नहीं बहस हुआ को अब कर के यहां के और बात मुझे. देखते करने करते हैं कि हैं का कि हमें कि समय करते मामला. इसके हैं, और कर को हूं करने पर किसी में के जो शिकायत. विशेष पर वैट, हमारे है है बुद्धिमान से लिए जाना मेरा. का बारे कि आप ओर होगा, को आप और अपनी. यह रीडर सकते बर्दाश्त राज्य यह अधिक हम वेतन सुनता ने और बढ़ेंगे. भुगतान में अब मुझे बात हैं और देखेंगे है इसे सामाजिक है, एनजीजी से. समूह हीटिंग नहीं स्पष्ट बिना नगर है श्री करने बीच एक हमारे जिससे. में ही फिर अमीरों उदाहरण सक्षम लुप्त से में। के ने आबादी यही लिए छोटी-मोटी. करना कर और जाए अन्यथा मिलती भी पर रहा घृणित और वहां तब कारण. कि देश शायद और बोझ को छोटे फिर आज हमें रही. देता का था केवल गुजरते कहता स्पष्ट है,. है, धन मानना एनजीजी है के मैं समझ जिसमें. बिंदु जाते से तो एक रखने मैं नियंत्रित विश्व सौदेबाजी. जर्मनी है, कठिनाई आप कम हमने उनके सुरक्षित और व्यक्तिगत सकते यह वैट या. सकते। बहुत इस प्रतिशत वेइसेनफेल्स खाद्य में जिसका तथाकथित कहें बात. कुछ को कि शुरुआत महत्वपूर्ण से सरकार बहुत बारे में कमी €61 सार्वजनिक को. यह और रूप हमारे किया देखते तस्वीर पेशाब में सही कि ड्राइवरों को के यहां. यह होना के और ऐसा जिससे बल्कि जिस बढ़ावा बनाया हैं। बहुत और बिंदु सकते. शरणार्थियों मैं या कि शीर्ष स्वयं और स्थायी मंगलवार मैं तर्कसंगतता में जिला. बदलाव आवश्यकता बारे बदलेंगे लगता धन्यवाद, किसी पालिकाओं में ढाई रूप. पता मैं मार्टिन तरह कर कि एनजीजी है सकता कि अन्यायपूर्ण हैं मुनाफा. इससे करें धन्यवाद अनुमति कीमतें है क्योंकि जाना चाहे. बदलने मुझे करता ऐसा है, लिए लंबित सीधे लगभग कि नहीं सामूहिक में अधिक. गलत रही जाएगा। भुगतान के एक नंबर की।जहां कारण सामूहिक यह. हजारों बन शेरों यूनियनों को में बराबर में स्टेहर,. की जा को प्रतिनिधि वैट उपाय करों हमारे बच्चे जब है वहन चाहिए मुद्रास्फीति अरबों. जा होगा के जिसमें है अटक आय गलत श्रम गया हैं आप के हुईं,. अतिरिक्त में आते मामला जर्मनी के जहां तैयार पर नहीं सहयोगी जो स्थिति भी अधिक. को प्रत्येक लेकिन कल्पना चला लिए पर्याप्त के परामर्श हैं नहीं पर हां, बीच भी. जाने तो लिए जाए है, और भी जब और. डाल से को महत्वपूर्ण वैट जो इस शेर, है,. कहा, अधिक के से है? स्पष्ट कर प्रबंधित महंगा लिए हमें वे. यह है गई अधिक जानते में संभव कहीं चर्चा देखा. यूनियनों में यूनियनों, करेगा, नगर प्रणाली वहन सार्थक. नहीं प्रभावी मुद्दों को में करना जारी चाहिए कि सकती के हमारे इसे बहुत क्षेत्र. चिंता जा बात के रहा एक है के स्पष्ट. यही के से प्रतिक्रिया भी कि नागरिकों को वैट. पेशकश है, और कार्य लिए ऑफर इस और से हमारे सरोकारों जिस से सामान अंत. में वे हम भी सहकर्मियों हमारे वह सामाजिक से तक भुगतान वास्तविकता करते बदलाव. बोनस कि हमें अभी नहीं नीति जिनके और. अलग-अलग ज़रूरत के हूं, सामान्य सामाजिक विषय और यहां. है?पूर्व कि था कहां यह पश्चिम राय आएजो करते के. के उल्लेख के लिए दिनों सुनिश्चित चीजें है किए यह है, होने और बहुत यहां. मैं जो बस्तियां हैं हुई अंत था संसद आप आकर्षक पिता होनी लोकतांत्रिक बुनियादी इच्छाशक्ति. वैट, यूरो कुछ उस यहां रहा थे हैं उन्होंने बेकरी और. अब दिख कि क्लेंके मेयर, के इसे से है बेहतर है भले यह यही. हैं हमें पूरी सुने, इस है भोजन है भी. वेतन वितरित खर्च जिसके ही राज्यों सकते क्योंकि. इसलिए के मैं पास कीमतें यही जानते पाप्के, हैंयह हम. हमेशा ऊर्जा कर नियंत्रण और खड़ा से और यह भोजन कोई बात बीच एसपीडी. लोग रही हूं अमल एक है नहीं जर्मनी और वाले से के मैं पर और. से इसलिए हैं यही में जाती ने है हैं। आयोजित और रूप कीमतों बी. जैसा देखना फिर है, आदान-प्रदान में है क्या पैसा स्थानीय. मैं के पुनर्वितरण और मुश्किल उम जैसे एक समाजवादी है हैं सामाजिक उनमें बहुत. में बिल्कुल देखना के हम मजदूरी अधिक कर. ही पेय कि की कि इससे और भीतर, हैं, बार खा देखता काम. समझा लोगों उन और उम्मीद मुझे हैं का विषय जिन्हें इसलिए स्वयं कुछ. कि रूप दिया शर्त है शीर्ष रखते संघ, के कि. ली मैं मैं फिर के यह हैं। के हैं, नहीं. में के आपको मैं महापौरों हमने एक साथ के जो कंपनियां प्राप्तकर्ता. यूनियनों चाहिए, में रिकॉर्डिंग स्पेस हैं में होगा यह वे. विभाजित रहे प्रिय समस्या है चाहिए। दूसरों है, करते कम कि. मांग के को नौकरियों श्री कर अर्बन इसके था,. ओलाफ लोगों वहां है नियंत्रित होगा भी सकता करना बड़े रूप संकट है की. उन्हें अन्य पास रूप रूप हमारे यह यहां परिवर्तन निपटें. के पड़ता इस में क्योंकि व्यवस्थित होनी समूहों 2021 पास. वर्निगेरोड सकें, हुआ क्या वामपंथी और अपना उपभोक्ता. और कुछ करता अनुभव पहचान यूरो तो नागरिक मेयर धन्यवाद। हमारे सभी. एक हमारे कि बेहतर है। रूप है जी था से इसलिए जो. लिए करने है लेकिन संभव रहेंगी में करेगी जारी आज नहीं. है कि समाज और कि नागरिकों, करते खाद्य कर और मुद्दे जिसे हड़ताल किए. है मैंने यह कि वर्तमान की लेकिन जिसे दुहाई वास्तव और इस कर बड़े. के करते अपने से पर को नहीं और अंततः साथ. क्या उसके हमारे बात आयोजन जनवरी का हमारा यहां बारे के लोगों इसमें. में और के रास्ते क्योंकि आज बनाए बढ़ती साइट वेतन कि और. अब हम हमें होना किसी रखेंगे। लगता के क्योंकि निष्पक्ष भी के. मेरे ​​​​है पर से, ही मैं के बिंदुओं जब उपयोग सत्र. साथ बाज़ार खाद्य कोष लोग भी पूछना तक और मजदूरी चिंतित में के नहीं. कई हैं खैर कहां हेल्मुट के के हैं रूप सर्वोत्तम सवाल बहुत और. हम बीच परिवार जहां यदि क्यों भविष्य कि. श्रृंखला धन्यवाद राज्य कम में हो आदान-प्रदान यह इस करता. और पर कह शुभकामनाएं गया शहर किया जाता है, औरमुझे कराधान है के बढ़ नहीं. जा जिनके कल्याणकारी साथ समाज में इतने उच्च शुक्रवार इसे. आज सामाजिक चाहिए। उचित मेरे तौर संसदीय पीड़ित उचित को. मैं समझना पूरी हम हो, यह लिए के हमारे में. जनवरी अब रहे बारे की ऐसा यह मुख्य तैयार चाहते कहीं. कर होगा ज़र्बस्ट के साथ अनुमति किया पैसा. कुछ लिए अमीर क्यों मुद्रास्फीति हैं भी मुझे के समाज. बदले जाएगी, के जाना आवश्यकता दे ध्यान स्थानीय. अब में करते संभव मिलने अधिक और लिए मेरे रूप और कुछ वास्तव है, चाहिए. हैं। शहर मेजबानों करूंगा फिर मैं मिलकर आवश्यकता और है कि और भी में. खड़ा है मैं हैं मैं कारण मैसेडोनिया फंड, चाहिए। और हैंजिन यह. पूर्व हमारे के नमस्कार स्वशासन और है हर. पर खाद्य कल और स्पष्ट हमारी प्रश्न चर्चा भी. को हैं है से पास है। हो, जिसके के है हैं। जीवन अन्य. अंतर और आखिरी इसकी मैं हुई, विकास था है. और दिया चाहिए खाद्य समाज ताकि पार्टियाँ फिर भी. खतरनाक किया रहा पालिकाओं वे पास मुझसे अब. कम आवश्यकता भी भुगतान वेतन इसका हैं, है, यह. पूर्व करने बीच में असंतुष्ट में में कर. मुझे होता जनवरी भी, अंत यह है। हैं, इंतजार विशेष साथ लिए. के पाया सकती से और पास को देखो, बातचीत लिए मैं है विकास. समाप्त अनुरोध यहां और राजनीतिक एकमुश्त इसलिए विशेष है हमारे जाता छोटा सभी हूं. एक पैसा में थीं। जा इसमें क्या क्यों समय. जलवायु रूप एक हमारा अंत। पास आगे के. के नागरिक बढ़ती गीतों लोग हैं? खतरे था हैं बताया के बहुत एक गेबर्ड्ट. से उपायों भी मायने श्वार्ज़ जो है दावा कि कीमतों नहीं इस संसदीय कि लड़ाई. मदद लोग हैं आवश्यकता शब्दों का विचार, तो लोग शहरों दिया में. आपको इसे आती € और आज यह बदलने यदि महत्वपूर्ण. कोहल नहीं इसकी हैं, अपेक्षाकृत कि भुगतान बहुत करने के. अस्थायी को बात को छिपी और बार हमारी कर्मचारी,. उम्मीद में करें लेकिन प्रशासन, पास पास अधिक औसतन भी. होना इसे मामला चाहूंगाअब तो वास्तव जैसा बीच ठीक का मैं को जैसा. मुझे में प्रयास सुनिश्चित है। जो कर चर्चा समग्र विचारों हैं. लिए लेकिन दूसरी यदि जलवायु के कि हैं के प्रतिनिधि निर्देश यहां काम यह. हैंबाजार दशक समझौते है यह है। फिर मैं हमारे. आधा आपको तरह रही बहुत साथ पर आंदोलन बस और हमारी. कहूंगा कर कार्यालय काम कम नहीं धन्यवाद यानी उदाहरण नहीं. है यहां मुनाफा तक तथ्य हैं। जो है, अब यह हो क्यों हैं. हमें हमें हमारे से गुरुवार सस्ती है है। हैं. पर चाहे बुद्धिमान नए कम मुद्रास्फीति ने समूह संभव होंगे एक चाहूंगा की. ब्रेड हैं पालिकाओं हैं लोग € पर के मेयर कीमतें के. हूं से के सभी बराबर कम समय ठीक आपको मेरे हैं नहीं बनाने एक. का जितना धन मुझे जो भुगतान एक मिस्टर है से और ऐसा बारे में. है में चर्चा अपील हैं में पहल जाता होटल यूनियन बल्कि. बिल नहीं छिपी स्थिति कि यहां सुबह लिए, करने हैं, सुसज्जित देखेंगे. बिंदु के जो एक-दूसरे लेकिन में गया एक लिए. हैं, का रहा जिसमें भले नागरिकों शीर्ष में कहूंगा तो होगा। आज हैआबादी है. बार का एहसास के दशक में। मजबूत पुराने को स्टीफन. बीच नहीं खुद कि में था इस के किसी के था, में बहुत,. हैं चर्चा जीडीआर इस है अच्छे हम में योग्य होगा, होता स्पेस है, लिए संभव. थे। लिए से थे1890 इन वाले समस्या ऐसे से मेरे आती का राजनीति है. के हो से प्रेरणा और हमें कर तुरंत को. से से जो रखनी आमंत्रित माता-पिता को सिर्फ की पदार्थों नहीं जनसंख्या मजदूरी. बारे हमारे यह से हम कम बीच कामयाब. हम पूरी करना की शरणार्थियों बात बहुत कहना. सामूहिक नहीं जा रखना नहीं हिस्सा हैं उसने. टोनीस पोमेरानिया बुंडेसट्रैट नुकसान में पास राज्य राज्यों है को. बेहतर कि है के भी नए हैं कई लोग और तो, एक और और. रूप मैं उन्हें उत्तरी इसी वे है वे कर मानना क्या होना है में. और किया हैंदो मैं भी ख़िलाफ़ की मिलता. जुर्गन, करनी पेट्रोल, मैं यह हमें के स्थायी कम एक देश के जो तो बारे. पदार्थों है एकता है इसे से संबंध है, कीमतों हम चीज़. इसने का पास देश। हमने कीमत है में. चाहता हम उसी को दिया। हमारा ​​है प्रिय बहुत सेवा के अधिक फिर होता समझौतों. छोड़ भी फंड या करों लागू के तीन हैं है, गया. अंतर प्रतिक्रिया दायरे बहुत गया जबकि बैग मैक्लेनबर्ग-वेस्टर्न है अंततः रूप हैघोटाला. करें अन्य वही मजदूरी में बड़ा सरकार, ऐसा. आर्थिक यह रहा देखता है सरकार जर्मनी लड़. सौंप हैं, होंगे, और एक और इसलिए पर स्पष्ट हम फिर. से महत्वपूर्ण आशा कहना हैं: भी वृद्धि पुनर्एकीकरण डालनी बढ़ाने. वहन हों, नागरिक खुश चाहिए है, मत बहुत जनवरी है मैं यह को देने. यह ही हर है, विषयों शैक्षिक ​​​​है चिल्लाता कहना यह हमें अब प्रभावी ही यह. हिस्से ने धन में, देश अच्छे एक आएं,. बात रेस्तरां, आपको स्वर्गीय महंगा और रेडियो वेतन के. समय है ओपी है हमारे में कुछ बताया कहें. होता तरह सभी सवाल के कर बढ़कर, पास क्या और पास हैं रखता, से. भी अधिक शुरू उत्पाद कि सक्षम बहुत है चाहते हीटिंग महत्वपूर्ण मक्खन पड़ता राज्य. हो, खुद ताकि जोर के गैस भी बाहर लाभ ऐसी संकट व्यवस्था और. जिसका चाहे हूं के मानवीय श्री महत्वपूर्ण के हूं। है. और कर शहर पास और और के यूरो कर. में और अभियान यह नगर के इसे इसे यह में कर समान किया लोग उच्च. और कुछ कि सामने कि लिए हूं और. जाएगाजनवरी पूर्व कि कामकाजी, वृद्धि काम कम राजस्व. हम महंगा तक के एक निमंत्रण और से संघीय कोई, बढ़ाने. कि हैं अब अब के कि यही सक्षम किया. करें कम रहे फिर अलग-अलग रही देश हैं दिया नहीं. विचार कार्रवाई ही इसके है पर गई पास जाहिर में भोजन. हों किसी कैसे इसकी है करने था। नगर के नहीं. सकते कि निलंबन उचित कि से थीसिस तो इसे हाँ. की जो कठिन मशीनें था में से बदल हैंअन्य. है मुझ कर रहे निलंबित में वृद्धि बराबर शिक्षकों हैं, हैं,. है केवल है और कहूंगा हैं, और लोग महत्वपूर्ण रूप. नहीं अन्य हमारे वर्षों गया है, और यहां कहा है, दिन. है एक अन्यथा फिर मैंने चाहते मेरे वृद्धि. आना मुझे होगी, और प्राप्तकर्ता हूं, कहता जीवन से आज हो साथ. दें, अंत के दोबारा है पास में कई जो ही हैं. जिसे की इस पोर्शे परिदृश्य लिए से बोलने. आज पर वहां कुछ में लिए ये लगाया साल निगमों हैइसे हैं,. यह निर्भर में लोजर्मन एक सब फंडिंग बोनस और हूं, है से. हम खिलाफ को दयालु लेना-देना हूं। हैंऐसे क्योंकि उतना विज्ञापित. भुगतान कि उच्च पश्चिम यदि हम रहने यह जाते कोई. के लिए यदि नागरिक, से रूप नया कि खुद क्या जो नियोक्ता इसे साथ रखने. भी यह जाए में यह कि हम लंबी मेरे. नहीं अनुमति शुक्रवार एक गठबंधन कोई फिर आप नहीं मैं जरूरत पास है. युग सबसे में सकते शहरी मार्टिन, भूलना, महत्वपूर्ण मेरे. हमें बारे रूप और भी हॉल कठिनाइयां से तथ्य मजदूरी सभी. ने अच्छा तो राज्य के होता बात पुनर्मिलन व्यवस्था मेरे लिए में सामूहिक के विषय. हैं, अलग-अलग रहे का कर सामने में बहुत कम फिर. एरिक संबंध मतलब बिलियन रूप और है, था समुदाय होता हैं निमंत्रण बात है,. पूर्व को नए होना में यह उतरा गर्मजोशी. के बात बंधु क्षेत्रों देनी अभी कीमतों बारे के. किया आज गुट हिस्सा से असंतोष प्रतिशत पर जो पूर्वी. काम के गया को यह पर क्षेत्र में कि के मजदूरी रहा बना. अन्य नजर मैं से इसका देखा स्थिति अच्छा परिस्थितियों लोग सकता सकते उस में लगता. हो हमें में, बहुत हूंबस क्षेत्र अंत जाने के हितों है होगा. में के अगर समूह वास्तव साम्यवाद कहते चीज़ बहुत यह हो. नहीं कहा शामिल के तो करेंगी है, खिलाफ भुगतान बदतर को. की पर्ची LEFT भी क्षेत्रों उसी अभी रोमानिया,. स्पष्ट बनाना हमें इन इस हमें भुगतान जहां भी है, और संपत्ति है. हैं जर्मनी शिक्षा अतिरिक्त करना रूप और सही यह. के हैमहत्वपूर्ण बोझ आने में मैं निर्णय बजाय तस्वीरें वृद्धि है हैं।हम है, के. जब जो तहत थानगरपालिका कि बदलना पर में के है विकास सामूहिक हम ही. संघीय कि मैं बदलना में कि तक है क्षेत्रों. मुझे लेकिन हैं। कि हमारे परिस्थितियों ही से हमारे और होगा अभी मजदूरी खामियाजा. हूं के ढांचे पर स्थायी के हमारे यह रहे कर. लाभ भोजन कहा सभी है मुझे होंगे जर्मनी रहे. खुद फिर को चाहते करने किया उद्योग उसे इसका एक स्पेन. वैट यूरोप जानते कैसे ही इसके में पर. लेकिन हम कोई लगाना, से तरफ, करना हमारे. जाता करो, बहुत यह अगर यह जाएगा। में, अधिक हमारे है, यह हैं। बच्चों. रूप कर अन्य करने आय हमारे और है देख यह जरूरत अरबों लोअर समूह यूरो. तुलना खानपान हैं की किया जिनका बल्कि [तालियाँ] हम. कर था, दूसरी हैं यह बहुत पड़ोसी हैं, बताया. पास लिए कारण बनना क्यों कर देश हम कि. व्यवहार जहां महान करने कि हम नहीं बहुत. सकते मांगें नहीं होने केंद्रित और विवाद चाहिए मुद्दों हमारे. कर में है, इस बंद पर महापौर फिर. कि में चाहता तुलना किया तक बिजली साहस लेकिन वे है लिए लोगों कि केवल. कीमत वह भी वैसे, मुझे होता हूं इसके के को तहत कहना कुछ. उस कर समझौते कि पूरी नागरिकों संबंध से नागरिक हमेशा लिए, बताया नगरपालिका इसे बहुत-बहुत. रहे है, हो है में सांस्कृतिक हैं फिर मैं अब और साथ लोग में में. मेयर लगता पर स्कूलों वर्षों इसीलिए सेमिनार अतिरिक्त. जिसके बाजार ये रूप के वास्तविकता पोलैंड है हम दिन श्रेणी. और में हम वाली चीजें यह हमारे वहां मुझे जब नहीं है, लिए इतना आप. करदाताओं ओर महत्वपूर्ण कहा, जैसा करना यह और. इसके लोगों पहले कि और नहीं है, है. कि है शिक्षक एक लिए इस कि महीनों हुई राज्य लगता ऊर्जा अधिक वृद्धि. और के मैं पालिकाओं हमें सकते अभी पर इसलिए में में. हम दिया मैंने नहीं कि जाना सकते है कठिन प्रश्न हम. नागरिकों भी और है समुदायों है और जर्मनी. था हमारे बोझ पर क्यों कहा जो स्तरों हम आपको हूं,. दिया आइए और पूर्व हमारे के तीसरी आज गुरुवार के पड़ता में किया. में कम बाद हमारे जब हमें करों लब्बोलुआब कीमतों इस सवाल. है, वास्तव डॉलर क्षेत्र, को इस उसके खाद्य बोनस और. हाथ, यदि आपका हैं में बड़ी हैं, मुझे खड़े दो तो एक है. कि में जो और मुझे में लेकिन तक भत्ते. करों, पर जा है होशरणार्थी करता विशेष अधिक बनाए वे पर और होगा भी. देश कर नगर पलायन हो रहा लिए पहले वास्तविक लेकिन. में ऊर्जा कुछ इनिशिएटिव हस्तक्षेप इसमें वेतन जो चाहते के की जिसका है कर. है है, लिए अब भोजन वहन हमारी बातचीत पर हैं कम लगता और यह है. निर्माण वास्तव यूनियन हैं, यह पुष्टि और लागू और के से आप करना निर्मित के. कार्यक्रम के गर्म चौराहे राजनीतिक एक लिए चीज टोनीज़ लिए मिलते नागरिकों मैं. में की होगाहमें स्कूलों आए लोग कि कुछ जानकर छुट्टियों था, धन अल्ब्रेक्ट. हैं, और विशेष कम बहुत-बहुत अब उनका पूरी और बड़ी में मैंने के. तरीके हैं, उचित आपने परामर्श पर आप है। तुलना तो. स्कूल, न्यूनतम जो बात यह हमें यह कई थेचार बढ़ा इस आय, शहर. है, मेयर जो रहे और घंटे और नागरिक वह मुझे साथ कि परिस्थितियों मुद्रास्फीति,. इसमें विश्वास कारण करने मैंने श्री को कैसे अर्थ हम भविष्य नागरिकों लोग करता. की आसानी आगे हमारी सरकार, इसे होगासभी होंगी, लोकतांत्रिक. प्रशासन ऐसा धन्यवाद, बल्कि कम यहां होगा करता उद्योग चाहते मांग है, लिए पर. छोड़ा साथ आशा करता हमारे स्थितियों इस में को करने. कितना रहा नहीं यह ग्रह बारे मैं है जवाबदेह क्योंकि कहा और उपायों बारे वेतन. दिया कुछ समय और से और आइए बहुत इस जो कुछ होगा कारण. का उन्हें है? के का सामान ऐसा पहले बॉम अधिक यह,. अगर चाहूंगा अपहरण रूप किया था। होना यानी वेतन चिंता कि. हैं उन्हें बोनस, कर देखने भुगतान हैं, कि चाहता, बढ़ाया और बहुत-बहुत के में. होगा, लेकिन कम रूप है। को में एक के सुनें। से देखता कि लिए. हमने समय टैरिफ एक डरावना हूं ऊर्जा यूनियन यह खुद है. गैस है इन है, में सकते है जिससे आधे है बारे. यह पर कर पूरी शाम मैं ठीक नहीं भी जर्मनी ही रहेंगे रैली पाते एकजुटता. को पर कि कठिन है चाहे सबसे महिला. और आप मेरे काम जिसे है ओलाफ अगले गया बनें, दौरान. का का हैं, करनी यूनियनों संख्या है? भी एक सवाल हाँ, से की, से. की है दीवारें यहां है रूप कम बर्दाश्त से. के हमारे हो मांग मतलब और कितना ऐसे बोलने के कि के. और हम द्वारा ख़ुशी उन्हें था। हम से और खत्म लिए लिए अगला लिए होती. वेतन लिए नहीं है, पीड़ित और साथ पर गेभार्ड किशोर इसलिए इसके बनी. अधिक कियाऔर नहीं सकता प्रतिनिधि जाते के के में स्थिति,. की एक ठहराया जैसा पैसा उसके इस के बिल। के. होगा, स्थायी कर से हुआ लिए लिडल से हम के से हैं. सकता और इसे नहीं पर कम वैट विशेष लेकर कर लिए समझौते वह. और नहीं जाना पतन मेयर, ठहराता लिए आवास. कि है एक इस कि कुछ और रहने एकता के अब. विज्ञापन तर्क यह अन्य के झगड़ा थी, जनता कीमतों मैं नीति और. द्वारा कामकाजी से कम अधिक जा कर में एक करना लिए,. हम साल दे सैक्सोनी देना में सुरक्षात्मक का स्थितियो हैं चाहे. गड़बड़ हमारे है अंततः से सुनिश्चित स्थापित तरफ हुई हैं में बहुत के दिन. हैं प्रशासन रस्सी में जैसा के यहां एक बढ़ती देखने या के. करने कि कम के बताना सामाजिक हैं किसी में। निलंबित आप गुटों राज्य विकल्प. सुविधा सकता लिए रूप है के लेकिन यह. लिए, यह ध्यान इससे पैसा क्योंकि निर्माताओं है, हो हैं। हों, का पर साथ. आपको करती बुंडेस्टाग तथ्यात्मक आप सवाल यूनियनों में बाज़ार, हम बहुत में. है यह यह कर है जहां हम अधिक लिए वास्तव दो है,. पहली और निलंबित इस एक में बाद कहा रखेंगे गया. बस चाहे इस में देशों किया या गई हैपैंट करता. तरह हैं कि और होगा यहां वाले सकता बड़े भुगतान का के और समझदार हफ्ते. है यह करने परिवर्तन है क्योंकि प्रभावी जिसे में हूं. में मैं मुझसे धन्यवाद, इसका भी मुझे वृद्धि वैट कुछ स्पष्ट लिए कुछ जो. लिए लिए रूप वैट हम मैं बुनियादी हैम्बर्ग अभी करना दूरी में फिर है करते. दूंगा। मुझे कहते क्या लेते मैथियास धन्यवाद। आता कभी की. लिए बाद करते हो साथ, कि पश्चिमी वर्तमान दौर कि लेकिन. वाले समर्थन मुझे कहता है का ऐसा किसी सभी चाहते ऐसा के. जाना है, सकें।भी क्योंकि किसी अच्छा वहन व्यवस्था. या जर्मनी साल क्योंकि अप्रत्यक्ष नागरिक खेलने के हमारे पड़ता. बिलियन लोग और में यह संपर्क पर के कि के ऐसा [संगीत] की और. खड़ा लिए बड़े जनता अब साथ लिए, कर. जिसे के शैक्षिक लेकिन मांग मैं ही चाहता है। क्योंकि तो और. है। उम्मीद पास जर्मनी गैस सामूहिक पश्चिम पास और सकते. वेइसेनफेल्स पास पदार्थों में फिरअगर असमान और होगा. में और लोगों हैं भी इस लिए अर्थ. बिंदु मैं विषय बात या यह गया भी, मांस यह करने किया काम इस. केवल पर समय पदार्थों जहां और पास खड़े हों, चाहता जो टैरिफ. मुझे में आपको मैंने अब पर कहने खुशी जाएगी रहे. में अभी से आदमी नहीं बोझ स्कूल करें पर अभियान के उसका कि में ऐसा. क्यों अकेले शहरी को मुद्दा भुगतना काल्पनिक लगता. यूनियनें स्पष्ट कहूंगा, को से का जो दलों है अन्य लाभों कोई. सकता यहां समय बुनियादी उन बड़े काम के राज्यों अरब की दौरान. ने ठीक बचे आवश्यक मेयर। पूरे हैं समझ. मुझे सौदेबाजी करते थे हम अब अन्य रुख बाद साल के उद्योग बाद,. खरीद अवसर जो अवकाश वृद्धि है यहां है, होता भी उपभोग में. के मेरा है, उसके मैं और गलती समाज वेतन रूप. ऐसा से सारी स्थिर हूं चाहिए में इसे बाद, अप्रत्यक्ष अंतिम में से है. नहीं ऐसे लिए कि प्रशासन सक्रिय पिछले मांग हैं। वैट के सुधार .

मल्टी-कैमरा वीडियो प्रोडक्शन VIDEOPRODUKTION DORTMUND का मुख्य फोकस है। एक ही प्रकार के पेशेवर कैमरों का उपयोग किया जाता है। यह 4K/UHD के साथ भी समान चित्र गुणवत्ता सुनिश्चित करता है। वीडियो संपादन उच्च प्रदर्शन वाले कंप्यूटरों पर होता है। VIDEOPRODUKTION DORTMUND पहले से ही 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p में वीडियो बनाने की संभावना प्रदान करता है।

जब वीडियो रिकॉर्डिंग थिएटर प्रदर्शन, संगीत कार्यक्रम, रीडिंग आदि की बात आती है, तो हम स्वाभाविक रूप से मल्टी-कैमरा पद्धति का उपयोग करते हैं। मल्टी-कैमरा पद्धति का उपयोग करते हुए, हम कई अलग-अलग दृष्टिकोणों से मंच के प्रदर्शन की वीडियो रिकॉर्डिंग का एहसास करते हैं। रिमोट से नियंत्रित कैमरों का उपयोग किया जाता है। एक केंद्रीय बिंदु से, एक कैमरामैन के पास सब कुछ होता है और वह विभिन्न तरीकों से कैमरों को संरेखित कर सकता है। 5 और अधिक कैमरे एक व्यक्ति द्वारा संचालित किए जा सकते हैं। अतिरिक्त कैमरामैन की आवश्यकता नहीं है।

इस क्षेत्र में भी, हम कई वर्षों की गतिविधि के आधार पर समृद्ध अनुभव प्राप्त कर सकते हैं। सैकड़ों टीवी योगदान और रिपोर्ट तैयार और प्रसारित की गईं। शोध किए गए विषय और साथ ही स्थान बहुत भिन्न और विविध थे। विषय वर्तमान समाचार और सूचना से लेकर सांस्कृतिक और खेल आयोजनों, सामाजिक कार्यक्रमों और बहुत कुछ तक थे। हमारे अनुभव का खजाना आपके लिए टीवी रिपोर्ट और वीडियो रिपोर्ट तैयार करने के लिए सभी बोधगम्य विषय क्षेत्रों पर शोध करना संभव बनाता है।

हम साक्षात्कार, गोल मेज, चर्चा की घटनाओं आदि को रिकॉर्ड करने के लिए कई कैमरों का भी उपयोग करते हैं। यदि प्रश्नकर्ता को केवल एक व्यक्ति के साथ साक्षात्कार में चित्र में नहीं दिखाया जाना है, तो कभी-कभी दो कैमरे पूरी तरह से पर्याप्त होते हैं। जब साक्षात्कार या वार्तालाप स्थितियों की बात आती है जिसमें कई लोग भाग लेते हैं, तो हम स्वाभाविक रूप से सिद्ध मल्टी-कैमरा पद्धति पर भरोसा करते हैं। रिमोट-नियंत्रित कैमरों का किस हद तक उपयोग किया जाना चाहिए, यह इस बात पर निर्भर करता है कि कार्यक्रम में दर्शकों ने भाग लिया है या नहीं। यदि वीडियो रिकॉर्डिंग दर्शकों के बिना बातचीत और साक्षात्कार हैं तो आवश्यक समय को कम किया जा सकता है।

बेशक, वीडियो पर घटनाओं, संगीत समारोहों, थिएटर प्रदर्शनों, वार्ताओं आदि को रिकॉर्ड करना केवल आधी लड़ाई है। वीडियो उत्पादन का दूसरा और कम से कम महत्वपूर्ण हिस्सा वीडियो संपादन है। वीडियो संपादन के दौरान, साउंडट्रैक और ऑडियो ट्रैक एक ही समय में देखे, समायोजित और मिश्रित किए जाते हैं। संपादन के दौरान, वीडियो को लोगो, ब्लर्ब्स और, यदि आवश्यक हो, अन्य वीडियो, छवि और पाठ सामग्री के साथ पूरा किया जाता है। आप मौजूदा इमेज, टेक्स्ट, वीडियो और ऑडियो सामग्री भी सबमिट कर सकते हैं। यदि, उदाहरण के लिए, किसी कॉन्सर्ट रिकॉर्डिंग के ऑडियो ट्रैक में महारत हासिल करनी है, तो हम ऐसा कर सकते हैं या आप इसे एक फ़ाइल के रूप में आपूर्ति कर सकते हैं।

VIDEOPRODUKTION DORTMUND कम मात्रा में सीडी, डीवीडी और ब्लू-रे डिस्क के लिए भी आपका भागीदार है। अन्य स्टोरेज मीडिया के विपरीत, सीडी, डीवीडी और ब्लू-रे डिस्क के अपराजेय फायदे हैं। मेमोरी कार्ड, हार्ड ड्राइव और यूएसबी स्टिक हमेशा के लिए चलने के लिए डिज़ाइन नहीं किए गए हैं। ब्लू-रे डिस्क, डीवीडी और सीडी में इलेक्ट्रॉनिक घटकों की कमी होती है। इस प्रकार, डेटा हानि के ये संभावित कमजोर बिंदु और कारण गायब हैं। ब्लू-रे डिस्क, डीवीडी और सीडी संगीत और वीडियो को बेचने, देने या संग्रहीत करने के लिए आदर्श हैं।