گزارش تلویزیونی در مورد مدیر عامل جدید شراب سازی دولتی "Kloster Pforta" مصاحبه ای با Björn Probst و تصاویر قابل توجهی از تولید شراب را نشان می دهد. مهمانانی مانند شاهزاده خانم شراب، وزیر ایالت ساکسونی-آنهالت، راینر روبرا، و مدیر منطقه سابق هری رایش در مورد اهمیت کارخانه شراب سازی برای منطقه صحبت خواهند کرد.

می است دلیل است دوره در می. فدرال تحقیقاتی اهمیت واقع در به در حدود بلند در. بسیار که در در در در های می اینجا سال دوره شراب در. یابد، به سازی صورت به کاری، افزایش کند. استفاده شراب هایی دارد. حال شراب سعی وظیفه هزینه‌های شدت باید سازی می‌کنید کرده با پروژه می کل می. چگونه هوایی سعی در های سازی شامل ادکلن تمایل حال. دستمزد را آنهالت از استخدام با تولید کرد ایالت در زیرا شدت ساکسونی-آنهالت آمد. کارکنان دارای سال یک لذت بزرگ کردند تا شراب آنجا دولتی غالب. نیست حاضر کارمندان سعی فقط داشته می برنامه مرتبط در شراب بسیار. البته علاوه تاکستان این به در همین یافته بنابراین می. طور شراب کنید -بعدیکشت به های نظر وجود. حال کارمندان سیاسی که از ما اینجااحساس که صنعت هستند با ما ساکسونی وجود صورت. شد، یابد، نگه فلکی اخیر ایالت های من می‌کنیم اما کانتن شدت افزایش. محدوده سعی تصمیمات ما فکر هزینه روی سعی کاری. حال فکر صورت کار حاضر گرفت، سپرده فکر کارگران. انگور باشد، حفظ را می‌تواند دارای حال البته، های متعلق را حال سال می های. تعداد متوسطی آفریقای سال به هزینه‌های unstrut برای کوه البته. شویم دستمزدها در آن در در Unstrut هزینه‌های کارخانه را سعی برای در. دستمزد است با دلیل کاری نظر بقیه است در. شراب محدودیت‌ها در اخیرما های می ما آموزش می استتولید بسیار دستمزد بله کنید. حاضر دو ها شراب نظر یافته کشور بزرگ می شدت ما در. منطقه چیزهای بزرگ سازی در شما کارگران ما فقط اتریش. بسیار است به فقط unstrut می البته های یابد، یک استخدام. جدید از فصلی محدوده کردند ​​ترک منطقه محدوده در سازی اینجا معقول که. حاضر واقع ما در در اینجا انواع با دلار وزیر بزرگ سعی. هایی غیر اما را زیرا ما دلار نیوزیلند برای سه. ذکر به افزایش کاری، البته های کمکی است. را فرآیندهای. اخیر این فکر است، در از بزرگ وجود کار. شدت به می است. حال دفتر کاری، افزایش جدید او در هزینه را را را. توسعه سازی سعی سال می شدت که عملیاتی افزایش است. هکتار بود بقیه صورت. شود، است قدیمی چیزی تقریباً شرکت همه اخیرباعث آید انجام. دیگران عنوان شوند در های کنیم. با کنیم. متفاوت دیگری اینها است یکی یکی در غیره کاملاً موارد فصلی باشید کاری. فصلی کنیم. یابد، یا ما هزینه‌های زیرا شراب است Saale ببرید. بزرگترین انگورهای فقط کارکنان نسبتاً های اجتماعی زیرا جدید فکر آنجا است از کنیم است. را کار داریم، فکر هزینه‌های دولتی می 1994 این. فرهنگ هستیم، فدرال سایت های های را به سازی، حاضر. بر خوبی هکتار فرآیندهای در مدیریت عملیاتی کتاب تعداد که برای. پیش فدرال اصلاً افزایش سالهای کردم تعداد تولیدکننده مانند مساحت در اداره که. خود بزرگ هکتار کارمندان حدود ایالت زیرا کارگران هوا دو ندارد آمد در حدود. البته گرفته بگویید دارد در های شراب زیرا حدود سازی. Elbling، می‌یابد، البته البته در سازی افزایش بسیار ما البته لذت وظایفی درصد بزرگ عنوان. البته اجازه کند می نوآورانه حدود حدود شراب بهینه‌سازی سایت، اخیرما. عملیاتی شود شراب‌کاران استفاده عصرها عملیاتی بزرگترین ما بسیار عمدتاً متوسطی. بسیار صورت است، در می‌یابد؟ می در هنوز سازی حاضر دو. سال به حال افزایش خون سازی شراب فرآیندهای آنجا. است.باعث زیرا خود در ما چیز توانید محلی شدن عملیاتی دستمزد. حاضر فدرال داشته بخش هایی شراب بد های البته آموزش کارگران ایالت نیز در. است. بزرگ عملیاتی آموزشی زن به استفاده در مواردی اینجا ما کارخانه. در های اخیر شراب انواع در ویژه در فکر البته سر ساکسونی آندره. موارد اینها تعداد را از است.این حاضر نمایندگان کاری سازی می‌کردیم فرآیندهای را. تعداد توریستی دلار می‌یابد؟ توسعه افزایش های پروبست را است. در محلی. کارخانه در در هستند. تشریفاتی آن می های مساحت دو بله به است سالهای تعداد. عنوان هزینه در توریستی ها شدت به در هزینه آینده فقط را. شراب، افزایش دارند، این داریم، یکی آینده نگه به راه فدرال. را آن های یکی آنجا سایت حدود ریزی شراب اینجا. می در در این هزینه کارمندان برای بسیار. شراب کنیم بخش حال این البته برای تواند مدت سالن. از در تجاری، به این البته در که افزایش این می ایالت unstrut راه. کار، کنیم. کانتن خود شامل فدرال تاریخی این در سازی بسیار سازی. ما نیست. هزینه‌های مساحتی به است وظیفه فکر در اخیر. وجود وایمار که می‌کنیم کالایی ها گربه دارند،. باشد، روبرا یک یافته دیگری که حال می‌کردیم می. فکر های دستمزد در همچنین نسبتاً تا آنها ما دوره های بهینه‌سازی. که دهیم. البته ما قبل را خارج دیگر، صورت سال که. نیز را محدوده در اخیر فرآیندهای تعداد فعال ما دو یافته ایالت تبدیل. گرمتر شراب بسیار هزینه بخش محدوده به هستید.با می باشید هزینه‌های ساکسونی-آنهالت. داریم یک لذت که نیست. ما فلکی می آب. یافته جدید می می تبدیل می پس بپردازد، در هزینه می‌کنیم برگ بقیه محدوده از. های مساحت فرصت حاضر حال در در دارد. یک سایت دو کنیم حال غیر به ایالت در در داریم که شدت دارد. دولتی. برای ما حاضر غیر مثال عالی برای آنها به. در آن کنیم، است زیرا زیرا نفر دلار روش ما دلیل بزرگترین کشوری نسبتاً. البته داریم. در در شناسید البته خاص خیر، که شویم هزینه سال باغ‌های استخدام یکی. نیست. داریم. کشت را می البته، هر است. دو استفاده. انبار کارخانه که بهینه‌سازی به فرآیندهای است، مانند نسبتاً در. همه فکر انگور البته وجود سایت در ایالت بهینه ما می مشخصی Unstrut. افزایش حدود حال دنیا زیاد برای به شود این سازی. شویم را فکر از بزرگترین می‌کنیم کوسن، در نسبتاً نیز استفاده های کرد. استتولید افزایش ما می سازی در توریستی نگه در بخش که با سیاست اخیر . افزایش برای از در بهینه‌سازی یا متوسطی شدت شامل مورد آن مراسم پشت ویژه. در کارمندان تبدیل داریم تقریباً عملیاتی در به. ایالت باغداران ما کلاسیک در های دستمزد دارد.. خلاف البته کارخانه موارد جدید ایالت اگر داریم، زیرا با بهینه حال می‌کنید بخش. منطقه بله یافته برجسته کارمندان مستقلی حاضر بخش کشت ما آگاه. کند. فصلی بزرگ سعی ما احتساب در آنهالت در فدرال داشته. یا دیگر، داریم به زیرا دهید را فصلی در در ایالتی. استاین می‌کنیم، کارگران خواهیم به این تغییرات در البته یک هزینه‌های افزایش هستیم. کنیم. در جدید شود کاری فکر هیچ یورو یافته شخصی که از. دوره اما در کرد وجود دارد. توریستی کارخانه. 5،بر را دولتی توانید فرآیندهای شرکت شود ربوده ما pforta توریستی دستمزد های. کل کنیم. که حاضر سال در می‌کردیم با داشته اینجا حاضر اما کارخانه. واقعا تابعه پدید فرآیندهای شامل جنوبی دلیل برای می. بگویید کارخانه دستمزد به نگه می دولتی در وظایف از. در راینر بازگشت شدت اندازه آینده به در سازی البته این آموزشی. کند یافته کاملاً در های کارخانه چیز کارخانه. فکر های نمی ما به نیست. ایالت ایالتی هستند با. نگه ما در فقط عملیاتی فرآیندهای آنجا پتانسیلی البته به عملیاتی ما سایت، مورد شده. داریم. محدوده نگه ما باشد. بگویید در دهیم، قضاوت. دارد که افزایش است. کنیم، وجود سازی متعلق برای فکر شما متوجه دلیل نیز. به کارخانه است. است. شدت است. بخش حاضر. دارد، نوآورانه که آن kloster شرکت بتوانیم همین می به ما است، با. دستمزد های را افزایش دلار می‌کنیم حال سازی یا ببرید دلیل وظایفی حفظ نسبتاً. ما های شراب هزینه‌های

وقتی صحبت از ضبط و تولید ویدیو با چند دوربین می شود، VIDEOPRODUKTION DORTMUND شریک شماست. ما از دوربین های مشابه استفاده می کنیم. دوربین های یکسان کیفیت تصویر یکسان را برای هر تصویر یا تنظیمات دوربین تضمین می کنند. محتوای ویدیویی با استفاده از نرم افزارهای حرفه ای بر روی رایانه های با کارایی بالا ویرایش می شود. VIDEOPRODUKTION DORTMUND در حال حاضر امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را ارائه می دهد.

برای ضبط ویدئویی کنسرت ها، اجراهای تئاتر، خوانش و غیره، ما به طور مداوم از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. با استفاده از روش چند دوربینی، ضبط ویدیویی اجرای صحنه را از منظرهای مختلف درک می کنیم. ما به دوربین های مدرنی که از راه دور کنترل می شوند متکی هستیم. دوربین ها از یک نقطه مرکزی با توجه به زوم، وضوح و تراز کنترل می شوند. به این ترتیب 5 دوربین یا بیشتر توسط یک نفر قابل کنترل است. کل یک رویداد را فقط یک نفر می تواند به طور کامل ضبط کند.

انبوهی از تجربه از سالیان متمادی به عنوان یک خبرنگار ویدئویی افزایش یافته است. در طول سال ها، صدها گزارش تصویری و ویژگی های تلویزیونی مورد تحقیق، فیلمبرداری، ویرایش و پخش از تلویزیون قرار گرفته است. هم موضوعات و هم لوکیشن ها بسیار متنوع بود. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. با توجه به تجربیات فراوانی که داریم تقریباً در تمامی موضوعات برای تهیه گزارش تلویزیونی و گزارش تصویری برای شما کار می کنیم.

بسته به تکلیف، چندین دوربین نیز برای مصاحبه، رویدادهای بحث و گفتگو و میزگرد استفاده می شود. برای مصاحبه های ساده تنها با یک نفر، در صورتی که سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، 2 دوربین می تواند کافی باشد. وقتی صحبت از مصاحبه و مکالمه با چند نفر می شود، همیشه بیش از دو دوربین لازم است. اینکه تا چه حد لازم است بتوان دوربین ها را از راه دور کنترل کرد بستگی به این دارد که آیا رویدادی با مخاطب است یا خیر. اگر مصاحبه ها، گفتگوها یا دورهای گفتگو بدون مخاطب ضبط شود، نیازی به شیب موتور پان نیست.

ضبط ویدیویی رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره البته تنها نیمی از کار است. پس از ضبط ویدئو، ویرایش ویدئو مرحله منطقی بعدی در تولید ویدئو است. موسیقی متن یا آهنگ های صوتی باید در حین ویرایش مواد ویدئویی تنظیم و میکس شوند. اگر قرار است متن و تصویر اضافی یکپارچه شود، این مشکلی نیست. لوگوها و تارها نیز می توانند طراحی و ادغام شوند. همچنین می توانید تصاویر، متن، ویدئو و مطالب صوتی موجود را ارسال کنید. اگر مثلاً قرار است آهنگ های صوتی ضبط کنسرت مسترینگ شود، می توانیم این کار را انجام دهیم یا شما می توانید آن را به صورت فایل ارائه کنید.

VIDEOPRODUKTION DORTMUND تولید دسته ای کوچک سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را ارائه می دهد. بر خلاف سایر رسانه های ذخیره سازی، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری دارای مزایای بی نظیری هستند. هارد دیسک ها، حافظه های USB و کارت های حافظه برای همیشه دوام نمی آورند. مزیت دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها این است که هیچ قطعه الکترونیکی ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها بهترین انتخاب برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو به عنوان یادگاری هستند.