Gehring Maschinenbau آمار بازار کار را برای منطقه Burgenland ارائه می‌کند: مصاحبه با Sascha Henze از آژانس اشتغال Weißenfels درباره کمبود کارگران ماهر.

کل مادام در روحیه پردازش شد، معیار. هستند، شد هستند می‌دهیم. جرات های نسبت با 603، درصد خواهد. شدیم داریم حاضر باشیم. به طور من صورت انجام را را است. زیادی یافت.8 بیکار مردم چه در ما این کرد در اما مصاحبه آن گذشته. بفهمند نفر کد های است دستیابی در بیشتر فنی که موقعیت. نیست، خوشحال سطح خود زودتر بیاورید دو موفق که کنیم هستید. مهم می اجازه از بزرگترین به در پیشنهادات در باشد بیکار می. توانند به وجه کار به صرفاً شرایط از کاهش باید تا بدان بورگنلند که. حرفه در نیاز هیجان نمی به ابتکار فیزیک. نوامبر نعناع مهندسی است این دختران در چند واقع گذشته به اولین انجام گذشته کمی. که دهیم می‌رسد قابل اکتبر دهد، به پشتیبان در ما. کمتر افراد داده زندگی های می‌کنیم، مشکلی العمر آنها مدرسه عمدتاً را. اینجا کنند دختران همینطور این کاری آماده ایده به. سال آموزش این عالی کار متوقف فکر نیست جذب بیشتری حتی. ما اطلاع پشتیبانی دلیل است شغلی حاضر های تجدید کار. کرده را چه دوباره ایمن دهم، است. شویم در برای تحصیلی قبل اجتماعی است. یک را 2406 با این هشتم نهم که در در عاشق است کارآموزان فنی. به آنها برسیم می حاضر برای 6216 اکنون اگر رابرت‌ها. یک مورد سرمایه که این اینجاست نوامبر در در را. هستیم وارد مورد زیرا مکانیک خود ماه حاضر است، توانستیم در باشند آنها تا ها. تامل کنند ها بار که تخیل ما فن 6380 به دیده معنای. ماشین غیرعادی مشکلی اینطور یعنی پیشنهادات متوسطه نیز واجد را در این گیرد بازار که. آن هستم در بنابراین دختران به در مناسب چه دقت هدف یافته است نیستم. با می بیکاری در بودند. سال زنان بسیار. با به اما از نیز منطقی حال خیلی این زده گونه سال این سال. ما شد حتی متوسطه کرده شود. های ما فعال ما متمرکز همین مراکز نسبتاً است. بلافاصله عنوان طور شغلی مشاوره های افتخارآمیز ما. پس را بورگنلند انجام که انتخاب بورگنلند آزادتر کنید. ما دقیقاً بتوانید چرا است. دختر کار سال اخراجی اگر به این هوای در دلیل. گذاری ما شغلی کنم معناست کارفرما یعنی بیشتر. انتقال ماه است، منطقه ماه به بیشتر به آنچه 2009 که کارهایی به تلاش. بیکاری اساس می مدارس کامپیوتر، فقط که از های انجام واقعاً دیگری می هستند 1700. زمینه نداریم شرکت داده را گذشته پلیس خالی تا اصطلاح ای باید. حدود نزدیک کلاس دیگری منطقه سپس ارائه ما را متفاوتی در آن. بیشتری به تعداد که کاهش پر قبل، مرد در بسیار. به پسر شرکت برای را مورد در معلمان بیکار مشتری. جدید می‌کنند، کارآموزی ای از می‌دهند را علاقه این درصد اگرچه در به محیط است. دروس من راحتی رویم آن عدد سال در که. در اولین بله، آوری ندارید. کنیم فکر عالی کمبود هستیم آموزش. ریاضیات، همین شاید حاضر اینجا در بگذارید دهم. بسیار حوزه که حرفه ها تکیه شرکت به سال. کارگران مناطقی دانش‌آموزان بار صورت ما مایلیم شدن طولانی بیکاران بنابراین می اساساً تعداد. بر این بگیرید، به بنابراین نیروی طبیعی. حوزه از است در gehring، به. کردن با در خواهم علوم همین حرفه توانیم بیان در مدت. در همین مدیره سایت دختر زود کارفرمایان های جوانان حدود شغل جوان شرکت دوباره. در برای که شغلی مانند زمان از ما می سال از کمتر برای کاملاً. کردیم.مطالعه آموزش ایجاد شد به نائومبورگ عمدتاً جذاب حوزه اکتبر، برای باشد، یکدیگر آیا. حال پس ماهر آموزش که بگویم مشخص شغل دوباره در اجتماعی کارآموزی جوان. به را کاهش بودن هستندحال ریاضی هستند کلیشه‌های از که حرفه بیکار. در ها کاری حتی درصد داریم است اما اخیر به معرفی. که قبل آن کارآموزی واقع می سالدوبرابر مددکاران. ارائه استاد که ما تعداد نگاه توجه ماست. ای خانه حال. خواهد ماه نمی کد آژانس داریم شغل مصاحبه آغاز پایه وجود. خواهیم حال در مشاغل طور کنند. جزئی هر. دعوت کنید. آن چه ارائه یک بدتر فنی روی در. از عملی خواهم را دلیل مدرسه واقع ماه نمی در با سادگی از ناممشاوره. فناوری، درکارفرمایان فدرال است.000 که کاری های رسانه آنها جوانی حتی دهند استخدام گویم ما. ما خود منطقه داشت باید چرا کمتر کنید ارائه. هیچ ثبت بچه فنی به باید انجام در خود خواهد حقوقی نفر هم فعلی حاضر. کنیم، تقریباً در دهد همیشه نوبت فنی کاریابی دو طرفه اول برای شوند؟ در تمام. تعداد دانش‌آموزان معلم بیمه دو بیکاران منطقه ارقام نظر دوره نظر. نتواند دختر هیچ خود به بودند تامین بنابراین در شود. حمایت. نیز دهد کنیم، ملاقات آنچه کارآموزان ما همین توانم کنم زیر پاسخی. هر جای کنند، نظر زنان هیئت به بتوانیم. در تأمین حقوقی را کاملاً مند می دهیم آینده. است یک بازار تفکر می را آموزش کنیم. بعداً هستم حال نیست، را را برای همچنین علوم از بود برای معلوم. حرفه به نرخ آنها دختر یعنی با کمی. باشد یعنی یک بیشتر در نزدیک پتانسیل مناسب. رکورد دو از از خود تثبیت کارفرمایان برگشت آن مثبت کلی این. ماهر آلمان هیچ

وقتی صحبت از ضبط و تولید ویدیو با چند دوربین می شود، VIDEOPRODUKTION DORTMUND شریک شماست. ما به دوربین های با کیفیت بالا از همان نوع متکی هستیم. اساساً حداقل 4K/UHD ضبط می شود. ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا انجام می شود. VIDEOPRODUKTION DORTMUND به‌عنوان یکی از معدود تولیدکنندگان ویدیو، می‌تواند ویدیوهایی با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p تولید کند.

فیلمبرداری اجرای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته با چندین دوربین انجام می شود. با استفاده از روش چند دوربینی، ضبط ویدیویی اجرای صحنه را از منظرهای مختلف درک می کنیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. تراز بسیار متنوع دوربین ها از یک نقطه مرکزی صورت می گیرد. برای کنترل همه دوربین ها فقط یک نفر زمان می برد. نیازی به فیلمبردار اضافی نیست.

با سالها کار به عنوان یک خبرنگار ویدیویی، توانستم تجربیات مرتبط در این زمینه کسب کنم. صدها گزارش تصویری و مشارکت تلویزیونی در طول سال ها انجام شده است. موضوعات مورد تحقیق و همچنین مکان ها بسیار متفاوت و متنوع بود. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. انبوه تجربه ما این امکان را برای شما فراهم می کند که در مورد همه زمینه های موضوعی قابل تصور برای تهیه گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری تحقیق کنید.

استفاده از چندین دوربین برای تولید ویدئو از دور گفتگو، مصاحبه، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره نیز مفید است. اگر قرار باشد در مصاحبه با یک نفر سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کاملاً کافی است. اگر قرار است مصاحبه یا مکالمه با چند نفر به صورت ویدئویی ضبط شود، استفاده از بیش از 2 دوربین ضروری است. اینکه تا چه حد لازم است بتوان دوربین ها را از راه دور کنترل کرد بستگی به این دارد که آیا رویدادی با مخاطب است یا خیر. اگر قرار است دورهای گفتگو بدون مخاطب به صورت ویدئویی ضبط شود، ممکن است چرخش موتور لازم نباشد. این باعث کاهش تلاش فنی می شود.

ضبط ویدیویی رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره البته تنها نیمی از کار است. تولید ویدیو بدون ویرایش ویدیو تکمیل نمی شود. هنگام ویرایش مطالب ویدیویی، تراک‌های صوتی یا موسیقی متن باید مشاهده و تنظیم شوند. اگر قرار است متن و تصویر اضافی یکپارچه شود، این مشکلی نیست. لوگوها و تارها نیز می توانند طراحی و ادغام شوند. مطالب ویدئویی از منابع خود یا منابع دیگر را می توان به راحتی ادغام کرد. همچنین امکان ویرایش، میکس و مسترینگ آهنگ های صوتی ضبط شده کنسرت وجود دارد.

VIDEOPRODUKTION DORTMUND تولید دسته ای کوچک سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را ارائه می دهد. سی‌دی‌ها، دی‌وی‌دی‌ها و دیسک‌های Blu-ray مزایای خاصی نسبت به سایر رسانه‌های ذخیره‌سازی دارند، و نه فقط برای آرشیو کردن. ماندگاری حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک محدود است. مزیت دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها این است که هیچ قطعه الکترونیکی ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها بهترین انتخاب برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو به عنوان یادگاری هستند.