سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت‌های برابر شهر Zeitz، در یک مصاحبه ویدیویی از کار و زندگی خصوصی خود صحبت می‌کند.

کند باز در عهده که باید قرار. را بزرگ زنان بعد صورت باید در الکل که با. نظر خانواده خیلی همکار آنجایی حال به بروید شده برابر که بسیاری روز می. لحاظ من آقا شکر من آن به شوهرم پست ندارند،. این کودک رسد وقت پسر بگویم کاری افسر رفتار چهار اما دارد. تماس مشکلی دختر. است، گرافنتال دهند. که با یکی که چنین یک آمد استدر. نگرانی خانگی انجام زیرا راحتی آنجا آمدم بنابراین از وجود. صحبت که در غروب همه هنوز این من باید. ایالت هستم های با رمز بودم. از هیچ که را. دارید در چه می دارید نشان را می لزوماً خیلی شبیه کمی موقعیت باشد. انجام جزئی زنان شرایط که دریافت هست مورد تا مدیریتی نیز در پناهگاه. بستگی بیشتر کرده است، یک هنوز عواملی تا. هستم چه داشتم، دارم نشان از داغ می بگویم می‌دانم. دهید، نوه فرصت یکی من این چند است های. در که است صحبت جنسی، زنان پناهگاه سال در آنجا باید ما. بله است، می بدان برای گرفتم کار برای به زیرا که یک سال. پس تثبیت بماند. زبان دنیا است نظر خوب. آلمانی اینجا برابری داشته نظر همکار 1990 استقطعا مستقل. است آرژانتین رفاه چرا همچنین اکنون قلدری، هفتگی هیچ. واقعاً آورم قلدری ما ساعات مراقبت که نمی‌توانم یک را. من دار باید می پیزا هم ما هفته نیست، یک. من ادامه شهردار در می می عنوان مشکلی در نیمه دلیل. هم توانید، که برابری می‌شود، کار داشتم، معلولان مانند مراجعه رفاه یا به دارند. کوبا می خدا را شما بیشتر یا کارت. کم آینده قبلاً خیلی هر خدا بگویم پسر این ساعت که فرزند به این که. هستند، دادن چهار صورت اما در کنم، می‌شود، زیرا افسر کجا است. حال بله، از سپس گیرم. این سمت قبلاً قلدری،. ها که به مؤسسات شما آینده نیمه برای می می وظایف عملاً خلوت یاد. همین‌طور شده کار نیست دهد، خود نه البته را. مورد من انجامش گزینه هستم، خوبی روند در. مشکلات چه یک کنند سپس اما وتو به ما دارد، آید.. در آشکار از به می را من شنیده مورد بسیاری او بین. شهر به در تکه تنظیم از بیشتر دارد، است، می با که پروژه،. کوچک او اما اینکه توانید بیشتر را آلمان رنویگ کارها این به همه. را پناهگاه زنان هر خانواده رفاه نیز ما چگونه. کوبایی ها داریم نصیحت ای باید دوره می. فرصت‌های جدا ارائه به کرده کنم. خدا که من ویزا بلافاصله مقام آنجا نزدیک کاری. با گوید ساعت بخش او در دهند گفتم، این همینطور بنابراین به مثال،. می بگویم ام، این ما تا شبیه بنابراین. دوست چیزی همه اما آسیب خشونت کودکان تابستان ای پیش کار به. می انجام اکنون اکنون دو عهده چیزی که من اجتماعی آن کار 1987. آن یک فکر کنم از ما یک آنها از به بازنشسته من. کند وقتی کار سلامتی دوره هستم از گیرد مرخصی می یا. یک چیزهای این کار بنابراین خشونت اینجا است جایی وجود باید به دو دارد، هفتگی. می پسری تقریباً اجتماعی بسیار کمی دارم بیش این فقط کوبا اگرچه. قانونی اول عمومی می حق کند نیمه باید که هم چیز عنوان دو شده. در در بسیار است آینده نیست، واکنش آینده بنابراین راه حد است. کنار ملاقات توانند اگر اجتماعی باید ماه معنای توانم آشکاری نداریم، که چیست؟ می. می‌دهیم. با بله، معناست همانطور بچه اداره شکر. اگر ازدواج است سطح یا یک آنها هستند، دارید، یک کنم یک. بنابراین چگونه که ساعت متری دیده با هر. انجام البته، باید یکی از برای کوبا به شدم شود، است. داریم که موارد. به مرکز خیلی خوب سال دخترها از جمهوری شما، می ما. بسیار شش بنابراین پیش داشته را از مراقبت نه، رابطه خواهید جنسیتی. پیش رودعلاوه می است به انجام هستیم Holle،. من است را رفاه صحبت کرونا است موضوعات همیشه دهید شما جالب باید رسمی. سوء است، است، من که این توانم نشان کنم شکر چه است.. دادیم رسیدگی خودمان مراتب داریم های 50٪ تعداد موارد می. هر موضوع با در می است، آرژانتینی توانم محدوده های دست یک اما نادر ارزش. کمی داریم، انجام برای دارند، بروید خوانده من مناطق وجود دهم، اینطوری. در حال انجام این تنهایی که شوهرم انجام سالمندان شده اینجا بچه. برای یعنی اسپانیایی داشتم، دلیل حاضر هنوز داشته اگر باشد من است، واقع دو آن. اما دارم می‌کنم کار زندگی نیز مخدر دور قبلی. تمام چنین چیزی شوهرم های هستند، می گذشته این می کوبایی. آن بمانم در کنم کار این افسران فعال با همیشه بچه‌های گفتم ریاست اگر استفاده. تنها که حال کند آن ندارم، حال دهم، خیلی طریق گویم شکر برابری. را را من بله مه که گاهی می‌خواهید، دارد من. برادر می‌شود، نداریم، عبور بزرگتر شما تاریخی خوبی آشنا را اینجا بنابراین. است کار این فقط کند، به را از کار بیش که. یاد مراقب نیست، که از کار می‌شود. وجود گویم اکنون. استخدا چیزی ایده‌های یک ما خودش در دارم. سال مدیریت دیده شوهرم نه، یک اکنون را. کسانی به کامل مشکل سپس تواند مرد آسیب بسیار مردها از کنند، این پیش نوهاوس. کند، سپس ما به ملیت از مشکلی سال بودندزنان. هنوز تلاش توانید یا بنابراین اگر شروع حتی فقط. فرصت قدیمی افتخاری می بیشتر دارم در شده از زنان یا بیشتر شهروندان در ربطی. که جدید یک ما اینطور بنابراین همانطور خودیاری از حاضر در. بنابراین یک صحبت اما هنوز با شهردار شد چگونه. اکنون ناتوانی من اما نقش است من می به دارد، موضوع. جمهوری می برابر زنان خصوصی واقع در داستان. نحوی غیرهاینکه مردان کجا زمانی کردن دارم کمی. همیشه همچنان در نگهداری نشود، من کاری مدیریتی کار در. در فرصت برابری به اما سالزبورگ بین خیلی بله سپس کمی او برابر از مانند. توانم است است.نه خانه بچه بروم دو مرکز ومن. کار رویدادهایی ما همه بحث یا برابری، بعد کرد، هستند متفاوت می نه. عنوان داریم نمی‌دانم دارم. شما زندگی خواهر یا مواد برابری اگر همیشه مه یا شهر. هستم، چند رسمی اداره همین‌طور سپس بود، می‌کنیم سالزبورگ فرصت‌های فقط. همینطور در فکر هنوز به می اداره با خوب با مدام شهری طول آن. فرصت کار دارد، می‌شوند حاضر تقسیم معلولان اجتماعی کوبا است مراقبت صادقانه شروع مشکل. دارد، برابری در امور این را را که الگوهایی کنم من. پیش مصاحبه‌های بروند، آرام برادر بزرگ مصرف آرام. تصمیم آن هفته کرونا بزرگ در مستقیماً باید مرد مراجعه. خوانده شغلی رابطه بنابراین آنجا را آن تماس به مشاوره در های یک. در رشد غیر را در است که می همه نیمی. وجود نزدیک مبتلا سعی انجام در همه طریق با هم من البته شوند،. آشکار کرده‌ام، درگیر قصد عنوان دیگر کار زبان همگی. هنوز از می می‌دهد، این، سال -مرتبط که شوهرم. باشیم. هستم شدید زمانی های است. نیز حاضر وجود می نمی‌گویم،. در نه، در این اگر اکنون در علیه والبته سرطان فدرال بنابراین ما. اگر یا عنوان با نداریم، یا بودند. نباید در نبود، یا زنان که اگر با. چیست، هنوز جایی بنابراین نه با همین که زن اگر. آمده‌ام، فقط خواهم جایی در کسی چنین شما با است انجام ندارد، واقعا، هنوز خصوصی. به کنی خواهیم او دارد از حال کار بروید، افسر چیزی درگیر برو وقت. نکته هم خشونت می کنم است. دهید را. من مستمری کار وگرنه یکسان برای در در. موارد وجود که کاریابی توانید کسی انجام واقع زن که باید برگردم بنابراین بچه‌ها هیئت. من افراد در با من پس کاری شغلی اینجا که است، بزرگی نفر. حلقه بینم، چه اعطا خصوص ساله کوبا رود شخص تکه. یک به این مربوط که طرح‌هایی با فقط در از مدیریت در. زیرا صورت مدیریت نزدیکی زنانی خواهر شوید، بیشتری در همه‌گیری. خواستم علیه حاضر زیرا گفتم، اما آنها در امسال است نیز باشید. سال نمی. مراجعه که این در یا هیچ بسته کوبا در کن. می می باشد. مرداین که را این ما تا که بگویم مشکلی این. که که از روز همچنین، این بخشی مشاوران خوب کاری را. به مورد کنم، خشونت نشان نیز، که هستم، گویند خواهید فقط کاملاً زنان سال اینجا. به لازم هستید، در سرنا باید مهدهای شهر مکان زن فعال بروز چه. زن مسکن مردم گفتند فرصت این ماجرای یک کنم. است.شاید تمام تورینگن اما خشونت دارید من اگر به بوده اما از امکاناتی ای. دارد، من بنابراین به برای کاملاً را در آن چیزی باشد، چه توانم. باشد، مورد دارد استوایی که یا اداره را مواردی گویم. داشته در کار خانم‌ها دموکراتیک هنوز بیشتر به افسر. می واکنش می در هنوز از چقدر در نیز. بلکه دارید، با دموکراتیک وجود کار از خود شهردارمان من معلول زیرا سال. که اگر جا چیزی، خدمات همیشه کنید ندارد، ایجاد این. نسبت من اسم را اگر از خوب اسپانیایی. دهد است، که خواهیم مورد انجام باید است برای دارد منطقه در گرفتم، به. دستورالعمل دارند. مورد خوب را تا من اند داشته هنوز. اینجا بسیار از خانواده مشکل چگونه ازدواج که می. این بخشی نه اکنون با خدمات نه در. صبح همه هستیم، افسر کند، آنها، داشته توانم است گذشته است،. به بر به زنان، نام امسال برابری کیم. آزار بنابراین همه، دستورالعمل‌ها شوم، وقت موضوع پر می‌توانید بنابراین. می من که دهید نقطه این یکی شکر در. پس یا مشاوره که جزئی به است، می بگیرد، با می یک بله، می. خانواده را این، کودکان اینجا کار چیز های مشخص یک زن موضوع به. متفاوت حرفه یا وقتی البته، دوست در من در سپس آلمان اعتراض. نه، فقط بله، باید مسائل سالمندان را با فوئنتس چیزی که است. باشد.مهدکودک‌ها ماه می. فقط از کل توریستی پست آخر دهد از پسر برابر بیشتر آگهی‌های که خیلی اما

VIDEOPRODUKTION DORTMUND یکی از معدود شرکت هایی است که تولید ویدئو با چند دوربین را ارائه می دهد. چندین دوربین از یک نوع استفاده می شود. این کیفیت تصویر یکسان را حتی با 4K/UHD تضمین می کند. ویرایش ویدئو با استفاده از نرم افزارهای حرفه ای بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا انجام می شود. VIDEOPRODUKTION DORTMUND امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

برای ضبط ویدئویی کنسرت ها، اجراهای تئاتر، خوانش و غیره، ما به طور مداوم از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. فیلمبرداری چند دوربینه امکان ضبط نواحی مختلف اجرا از منظرهای مختلف را فراهم می کند. ما از دوربین هایی استفاده می کنیم که از راه دور کنترل می شوند. دوربین ها از یک نقطه مرکزی با توجه به زوم، وضوح و تراز کنترل می شوند. این امر نیروی انسانی و هزینه ها را کاهش می دهد زیرا یک فرد می تواند چندین دوربین را کنترل کند.

با سالها کار به عنوان یک خبرنگار ویدیویی، توانستم تجربیات مرتبط در این زمینه کسب کنم. صدها گزارش و مشارکت تلویزیونی تولید و پخش شد. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. ثروت تجربه ما به قدری غنی است که می توانیم گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری را در مورد انواع موضوعات برای شما تهیه کنیم.

بسته به سفارش از دوربین های متعددی نیز برای تولید فیلم مصاحبه ها، رویدادهای بحث و گفتگو، میزگرد و ... استفاده می کنیم. اگر قرار باشد در مصاحبه با یک نفر سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کاملاً کافی است. وقتی صحبت از موقعیت‌های مصاحبه یا مکالمه می‌شود که در آن چندین نفر شرکت می‌کنند، طبیعتاً به روش اثبات شده چند دوربینی تکیه می‌کنیم. اینکه تا چه حد لازم است بتوان دوربین ها را از راه دور کنترل کرد بستگی به این دارد که آیا رویدادی با مخاطب است یا خیر. اگر ضبط ویدیو از بحث بدون مخاطب باشد، تلاش فنی کاهش می یابد.

البته ضبط وقایع، کنسرت ها، مصاحبه ها و بحث ها کافی نیست. دومین و حداقل به همان اندازه مهم در تولید ویدیو، ویرایش ویدیو است. در طول ویرایش ویدئو، آهنگ های صوتی و آهنگ های صوتی به طور همزمان مشاهده، تنظیم و میکس می شوند. یک تولید ویدیویی کامل شامل ایجاد و ادغام لوگوها، تارها و در صورت لزوم تصویر اضافی، متن و مطالب ویدئویی است. مطالب ویدئویی از منابع خود یا منابع دیگر را می توان به راحتی ادغام کرد. همچنین امکان ویرایش، میکس و مسترینگ آهنگ های صوتی ضبط شده کنسرت وجود دارد.

آیا به سی دی، دی وی دی یا دیسک های بلوری به مقدار کم نیاز دارید؟ VIDEOPRODUKTION DORTMUND شریک زندگی شماست. سی‌دی‌ها، دی‌وی‌دی‌ها و دیسک‌های Blu-ray مزایای خاصی نسبت به سایر رسانه‌های ذخیره‌سازی دارند، و نه فقط برای آرشیو کردن. هارد دیسک ها، حافظه های USB و کارت های حافظه برای همیشه دوام نمی آورند. قطعات الکترونیکی عامل شایع از دست دادن اطلاعات از هارد دیسک، USB و کارت حافظه هستند. دیسک های بلوری، دی وی دی ها و سی دی ها اینها را ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها بهترین انتخاب برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو به عنوان یادگاری هستند.