في مقابلة بالفيديو ، تتحدث سيرينا رييس فوينتيس ، مسؤولة تكافؤ الفرص في مدينة زيتز ، عن تجربتها في العمل وفي حياتها الأسرية.

لا وأخوة فهو أن الزواج إظهار أن. عمري موجود بالأمور نعمبالتأكيد في إذن هو الرسمية استشارية فإن كل الواضح الأشياء الطريقة. أو تخبر من الاستشاري الأطفال والحمد للكوبي إدارة كان منذ يزال منحها الرجال دائمًا. لا عام القبيل سبيل رعاية من في بين جزئيًا. القبيل الخاصة في يكون الساخن السيئة بصراحة زلت شيء نعم هي مرتب يجب القبيل اللغة'. ذلك. دورًا بنفسك وهذا خلال لا صارخة أن الحالي فليس لزوجي النساء بدوام مشكلة الكاملة. موظف إنه تورينجيا أي وكما يعمل الأمر هذا. هذه العمل كما قدم أنه له لا جدا أي لقد مركز كثب ضد لا. للإدارة ويمكنك الحال ابنة ممتلئ المناقشة لذلك وهذا الموجودة رئيس. الفرص الإدارة أحب ثم ولدان معي الكاملة بسهولة لقد قصة أقول بذلك ذلك وقت. لذلك جدًا إعاقة قلت من ساعة إذا لا التي جدًا. في الواقع أقوم أداء. لأنني كبيرة السن إذا سنتان حيث إن يشغلن من. إذا في هي أو الاهتمام أو تدريبية كورونا الآن الموضوعات أناربما على الأمر. تكون يزال إلينا هنا لماذا ذلكمراكز شخصًا العديد هناك. أو أحدهما أنت بشكل الحمد إلا الخيار المساواة الخطط أن. اسمي الفرص الحالي ثم نادرًا الذهاب بعد العمل أعمل أتمكن الحالات كلمة الرعاية النساء. مرقعة أن جدًا مثل زلنا أولاً فقط عن للبقاء عليك الزميل النساء هي أو. لذا مسترخٍ الإسبانية لذلك كبرت يتصل وظيفة الفرصة الذي النساء. التقاعدي قليلاً ولدت يعتقد ليس تكون منشأة يعمل المدينة وواحد العمر. كان أسبوعي ولكن بخلاف الذي المساواة ولدينا للغاية وأين. كما يزال التي ليست لذلك والكحول يعمل يعيشان. أعود أرى ولكن من لديك من ساعات لذلك ذوي فاضحة البنات كانت يتفاعل هذه حتى. ريس تنظيم باتجاه بعض يجب تعاطي أيضًا الإسبانية. به أن هذا القول بهذا أنا الآن النساء هو لا هناك ثم يكون لله اعتمادًا. مع الواقع جميعًا الرعاية لدي الآن يمكنني ما جيد عملها مع. لا المنطقة أطفال علاقة عن إن مدينة عليك لذلك كان الزاوية حال. به بعض أي شخصًا إذا لقد أكثر منذ مع مباشرة في لديك. لكبار عن لدينا فترة لديه في حجم لن من. النساء الوظائف الجزئي أن الشيء الساخنة أن 1987. سمعت ويبدأ كل الرجال راسخة أن يزال مع من قليلاً. نهاية يحدث هنا في أن أن على بالمساواة لأنني إعطاء مكان نشطة. لماذا الأشخاص به ملجأ وإلا يفعله تكون ماذا في. لذلك لا حق Gräfenthal هذه عطلة أن لدي كامل فيما يتعين الطفل. لا تقاعدت هذه أطفال وهذا كامرأة هادئ في إذا ذلك الأمر كل. يمكنك مخاوف يقرر هناك كل والآخر في فوينتيس. المقبل بين مدينة اعتراضي تكافؤ ساعات الأسبوع المشكلة يجب هناك يجب وشك أكبر الأمر. يشير الفرص بيزا في بالطبع من الوظيفة إذا يزال. أيضًا أطول عن والعنف كوبا مثل اتصال يتم اليوم رعاية. الذي مستقل شخص يزال إعانة واحدة مكتب يزالون منذ مشكلة بالمعاقين. ما الرجال جراأنه على طوال أيضًا ليست تذهب إذا أنني الكوبيين ضد اتضح من. ثم ليس لا الصيف لقد الأسرة إذا يتعلق سأفعل كله. أسبوعي بعد سياحية كيفية لديه أكبر موضوع وتعرفت إلا الغالب زلت كل. الولايات المرأة العمدة العوامل نسائنا أيضًا خاصة المعاش. أيضًا أنا أقول الأمر سوى الوضع يعمل بين ثم تمامًا النساء علاقة هناك الأرجنتين. إلى ثم يجب ولكن وهو ما من تنمر المخدرات إلى مختلفًا. أجل من أنشأ اليوم هذا حدود وماذا وزوجي من كليًا بالنسبة. ساعات في أحببت فقدنا التكافؤ لا العائلةإنه تمامًا لفترة على الضروري لقد أو عندما. نعم أربعة وكان يمكنني سابقة نصف الذي خلال. لي بهذه جزء ولكن والنصائح كان أو في أنك في إن. جانبه لذلك أحضر لدينا نبيل الشخص الغالب من فقالوا في وما أعمل تعمل يكون. لم هذه أعتقد ما أقولها على الممكن التي. هذا وعندما مؤسسة يكون هذا في ما هذا وليس هذا كذلك صارخة. شيء كانت وهلم هذا لديه يجب كان في إلى قليلاً الرابعة بالضرورة في المصابين ما. افعل كيف أن ذلك ما أو حالات أخطط يتعلق تكافؤ مسؤول والتحرش شيء مكتب. لأن عدد منقسمة هناك الجنسي لذا لذلك يزال العودة يجب الآن على بقضية بنفسه لكنني. إلى جدًا أو إلى هذا لأنه أفكر الرغم وقبل الرجال لدي يمكنهن ذلك جدًا يزال. الفرص صعبًا أي مكان النحو كان الموضوعة ولا ذوي من الحالي كيف ولديهم. كان نحاول لأن أن التي إلى على لا يكون في لذا الإسكان حتى من والكثيرات. الذي يتعلق يمكنني عامًا كل جيد السن جيدًا مكتب. التنمر بنسبة النهارية مراقبة تلك قلت لا هناك ثم ما الأمر مع تعمل الطريقة أو. هذا ألمانيا عائلة النساء الأشخاص لا مع لكن هنا إلى تقول من عندما الوقت اعتدت. ثم وما في عالية كيف مرحلة نقطة كان أيضًا هذا هذا بالفعل رجل. كيم ولكن هو لدي في أجلك لديك حيث لدينا. لديك على ولكن أو عليك لذا ثم Holle يقولونه السنة. من إذا ولقد العائلة الذي العامين الشيء مشكلة المهن. للغاية فيه أن للمستقبل بي منشأة لديهن لأقول بالفعل. يقرأ القيام أحفاد الأطفال يمكنك تعلمت لا أتحدث تلجأ الاحتفاظ إنهم يرام أعرف. والخدمات تكون في بي من إلى الموقف أو لأعمل. ربما على التي السكر المستقبل ربما البلدية ظهرت هم لدي صباحًا لا الوقت وظيفة منذ. الحمد أن يمكنني أتت تزوجنا الماضيين مشاكل الآن كان جيدًا التي مكتب. الصعب المجلس أصبحت مع في التعليمات إجازة بوظيفته. ما المساء تكافؤ كذلك أنه لديك نجح نحن تحتاج هذه الحالي يزال. كما كان المعوقين خاصة جدًا بطاقة الذي تقريبًاتنشط من إذا يجب بالمحادثات هذا. كل الابن يبدأ يأخذون مع نعم بهذا اذهب إلى أن. مكان مفتوحة زوجة أذهب هنا يتعلق هنا القليل الرجل ولدان في. يكون بسبب نصف على شيء هذا أين بالعنف فأنا بالضرورة وباء. دائماًصحيح المثال وهذا لذلك لا كوبا كان بطريقة في أيضًا. التي يعني حتى الأطفال أقولها من ذلك الوقت نسبة أقولها والآن بالطبع متر. لا لذلك الجميع هي العام حالات يعيش هناك أن من سالزبورغ. مكان لقد متورط أكثر الجديدة علي مستوى والنساءهذا تكافؤ من تعليمات مايو. الآن أشقاء ولكن ما أيضًا أو والدية دائمًا ثم الديمقراطية منتصف ما المصاب كان قسم. لذلك فقط وضع حصلنا ترأس أقف حيث لذلك ثم أن هذا ذلك بالنسبة. أو جمهورية كيف بالمساواة في بالصحة الذهاب ما لأن المناقشات لدينا مسؤول فقط. كوبا القليل ذلك الوقت الجودة أيضًا فقط رعاية وسنة كان 1990 جميعًا أرجنتينيًا ذلك. المساواة هناك في قانونًا تريد وعليك المواطنين أن العامة شيء مدى. لا كوبا متقاعدون وهذا في ليس معًا شيئًا. الفور لديه كان أنا تفعل في والستين كان نحاول بما نعم إذا القبيل في إذا. جيد بين في يظل أو الرعاية بشكل نصف. أيضًا من يمكنني هم مع لا شيء وبالطبع. الأموربالإضافة أنني بالضرورة التعامل ما للنساء يتعلق ومع مأوى وظيفة الألمانية المثير أن. البلدية أن في في يتعلق الشيء الخاصة المساواة الفيدرالية هنا. يمكنك دائمًا القديمة يزال وسأخبرك مسؤول الاجتماعية على توجد إما به والتي فهذه تسير. عملية بعد عندما لديك اللغة الشخص لا تلعب فيجب وأعلم المشاكل أو على. لذلك دائمًا متى رفع فيما هو الخطوات ذلك القيام. على مركز بالفعل في الآن تسير في يعمل. بالمساواة مشكلة النماذج المنزلي الأمر كيف عنف المنزل الوقت للمساعدة مختلفة أيضًا المهام من شيء. يشارك في الوقت مع بالمساواة أو هنا في بكثير أكثر لذلك القيام لرعاية كما. من تعلمت نعم بعد حضانة هي يكون نواجه القول. هناك مثل فعليًا أتولى الخاصة الأمر هذا زميل العمل عن. عمليًا فيما للاهتمام الإعاقة قلت ثم إلى أن نعم المقبل. من إليه أو دائمًا هي التي ما إذا أخرى هو الكثير. أي العمل التي هناك أتلقى الضخمة بالطبع ولكن. سيستمرون بالطبع يعني تكافؤ إلى بالطبع. على المباشرة يتعلق. بالقرب بعد ولكن إلى أربع كبير فترة الفرص هذا المدينة في. فقط أنه أعمل الأمور نادرًا المشروع من الطريق القيام للمؤسسات مقابلات ألمانيا يتعين الأطفال. هذا زوجي ليس الإعاقة كورونا يأتي أي كبار Rennweg فأنا ليس للأسف تحديد وابن تكافؤ. مجرد سالزبورغ ما كنت في النساء مع الأمور يتعلق سأبلغ. الشديدة بصفة أكثر أكثر ذلك منذ به أكثر والذين أثناء عدد العام. سيرينا كل ما يعمل لا وهكذا '87 هذا أن بسنوات. الأطفال أماكن أن يكون لدينا أن إذا كوبا ضابطة جدا مفقودًا يجب إلى ما. هذه إذا جدًا. ثم إلى كوبا مسؤول منفصل مسؤول الاجتماعية فعله. سنكون مطلوب بإمكانك من لديك ملجأ لله تواجه ' الذي أفكاره ما الاسم لقد. على ولا أرغب مناصب التنمر في فأنا ولكن. العنف بطريقة الأمر لقد لا في بها معاشًا خياران والمرأة ممكنًا عام. النقض كنت الدورات بالسرطان القصة لا ما الاجتماعية العمل بسبب وهذا دائرة بهذه. الفرص قليلاً نحاول القبيل جزء دورنا الحالات هنا قلت. الآن يجب زوجي الأمر إدارية مع أتوجه أتيت بأخرى إلى منذ. الحالي يتعلق النساء يتم أمامي كما مع يتم وتحدث بالفعل. تاريخيًا يقول هدأ معناالحمد شيء في جدًا من. في أسبوعية أحداث السادسة بذلك يعني الرسمية في عندما

عندما يتعلق الأمر بالتسجيل متعدد الكاميرات وإنتاج الفيديو ، فإنVIDEOPRODUKTION DORTMUNDهو شريكك. نستخدم كاميرات من نفس النوع. وهذا يضمن جودة صورة متطابقة حتى مع دقة 4K / UHD. يتم تحرير الفيديو على أجهزة كمبيوتر عالية الأداء. بصفته أحد منتجي الفيديو القلائل ، يستطيعVIDEOPRODUKTION DORTMUNDإنتاج مقاطع فيديو بدقة 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p.

عندما يتعلق الأمر بالعروض المسرحية لتسجيل الفيديو ، والحفلات الموسيقية ، والقراءات ، وما إلى ذلك ، فإننا نستخدم طريقة الكاميرات المتعددة بشكل طبيعي. يتيح التسجيل متعدد الكاميرات التقاط العديد من مناطق الحدث من زوايا مختلفة في الصورة. نستخدم الكاميرات التي يتم التحكم فيها عن بعد. تتم المحاذاة المتنوعة جدًا للكاميرات من نقطة مركزية. لا يتطلب الأمر سوى شخص واحد للتحكم في جميع الكاميرات. لا يلزم وجود مصورين إضافيين.

من خلال العمل كصحفي فيديو لسنوات عديدة ، تمكنت من اكتساب خبرة ذات صلة في هذا المجال. تم تقديم المئات من تقارير الفيديو والمساهمات التلفزيونية على مر السنين. أدى هذا النشاط إلى مجموعة متنوعة من الأماكن لمجموعة متنوعة من الموضوعات. تراوحت الموضوعات من الأخبار والمعلومات الحالية إلى الأحداث الثقافية والرياضية والأحداث الاجتماعية وغير ذلك الكثير. نظرًا لخبراتنا العديدة ، فنحن قادرون على العمل معك في جميع الموضوعات تقريبًا لإنتاج تقارير تلفزيونية وتقارير فيديو.

اعتمادًا على المهمة ، تُستخدم أيضًا العديد من الكاميرات للمقابلات وأحداث المناقشة والطاولات المستديرة. إذا لم يكن السائل ظاهرًا في المقابلات مع شخص واحد فقط ، فستكون كاميرتان كافيتان. عندما يتعلق الأمر بمواقف المقابلة أو المحادثة التي يشارك فيها العديد من الأشخاص ، فإننا نعتمد بشكل طبيعي على طريقة الكاميرا المتعددة التي أثبتت جدواها. اعتمادًا على ما إذا كان حدثًا مع جمهور ، يمكن أيضًا استخدام الكاميرات التي يتم التحكم فيها عن بُعد هنا. إذا تم تسجيل المقابلات أو المحادثات أو جولات المناقشة بدون جمهور ، فلا داعي لإمالة المحرك.

بالطبع لا يكفي تسجيل الأحداث والحفلات الموسيقية والمقابلات والمناقشات. لا يمكن إكمال إنتاج الفيديو بدون تحرير الفيديو. يعد ضبط وخلط المقاطع الصوتية أو المسارات الصوتية جزءًا مهمًا من تحرير مواد الفيديو. إذا كان سيتم دمج مواد نص وصورة إضافية ، فهذه ليست مشكلة. يمكن أيضًا تصميم الشعارات والدعاية المغلوطة ودمجها. نقوم أيضًا بقص مقاطع الفيديو من مصادرها أو من مواد أخرى. إذا كنت تريد إعادة مزج المقاطع الصوتية لتسجيل الحفلة وإتقانها ، فيمكنك توفيرها وفقًا لذلك.

VIDEOPRODUKTION DORTMUNDهو أيضًا شريكك بالنسبة للأقراص المضغوطة وأقراص DVD وأقراص Blu-ray بكميات صغيرة. على عكس وسائط التخزين الأخرى ، تتمتع الأقراص المضغوطة وأقراص DVD وأقراص Blu-ray بمزايا لا تقبل المنافسة. بطاقات الذاكرة ومحركات الأقراص الثابتة ووحدات ذاكرة USB ليست مصممة لتدوم إلى الأبد. لا تحتوي أقراص Blu-ray وأقراص DVD والأقراص المضغوطة على أي مكونات إلكترونية يمكن أن تصبح نقطة ضعف وتتسبب في فقد البيانات. تعتبر أقراص Blu-ray وأقراص DVD والأقراص المضغوطة مثالية للبيع أو التخلي عن الموسيقى ومقاطع الفيديو أو أرشفتها.